自考毕业生的就业待遇怎么样?
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自考是目前国家承认学历的四大考试之一,自考本科学历的含金量仅次于全日制本科学历,它区别于其他教育形式,最大的优势在于参加自学考试的人不会受到年龄、性别、学历、工作职业等条件的限制。而且自考是学分制管理,只要参加考试达到规定的学分即可申请毕业,满足了大家在学习时间上的灵活性和开放性,自考可与能力相结合,根据考生自己的需要,自由选择专业进行学习,对在职考试的朋友来说是一种合适的选择。
根据国家教育部对高等教育自学考试的规定:
1、在职人员的工资待遇低于普通高等学校同类毕业生的,从获得毕业证书之日起,按普通高等学校同类毕业生工资标准执行;
2、非在职人员录用后,其工资待遇与普通高等学校同类毕业生相同;
3、高等教育自学考试毕业生是非在职人员(包括农民)的,由省级劳动人事部门根据需要,在编制和增人指标范围内有计划地选择录用或聘用;
4、高等教育自学考试毕业生是在职人员的,由所在单位或上级主管部门本着用其所学、发挥所长的原则,根据工作需要调整他们的工作。
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2、非在职人员录用后,其工资待遇与普通高等学校同类毕业生相同;
3、高等教育自学考试毕业生是非在职人员(包括农民)的,由省级劳动人事部门根据需要,在编制和增人指标范围内有计划地选择录用或聘用;
4、高等教育自学考试毕业生是在职人员的,由所在单位或上级主管部门本着用其所学、发挥所长的原则,根据工作需要调整他们的工作。
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