Question

初入职场有什么需要注意的小细节？

Answer 1

1、准时、不迟到，最起码比领导先到，这是初入官场的年轻人的基本素养，是红线，不要逾越。

从做人的角度来说，守时是美德，不守时是不尊重人，浪费别人的时间；从做事的角度来说，守时是一种端正的工作态度，不守时的人很难被领导和团队团队信任。

2、有事需要请示领导的时候，能当面汇报的一定要当面汇报，尽量不打电话。

尤其是当领导就在办公室，你却连动都不动，操起电话就打，对方会反感。因为当面汇报可以有面对面的交流，方便沟通意见，领导要做决策也需要时间去思考，打电话承载不了这个任务。

3、因为私事向上级请假的时候，尽量要提前，情况特殊也要打个电话。

因为“请假”本身就意味着“请示、给假”两种含义，你请，别人给，程序上不能错。不要发短信简单告知，更不要先斩后奏。

4、和领导打电话，事情说完，稍微等一下再挂电话，让对方先挂，你再挂。

不要立刻、迅速就挂电话，这是一种礼貌。不信你自己体验一下，别人和你通话后，等你最后一个字刚落音，电话立刻就挂断，那种感觉特别不舒服。

5、开会的时候关手机，或者调成震动，这条无须解释，你懂的。

除非你们单位像个大车店，处于无政府状态，否则一定要记住这点，更不要明目张胆的在会议上接电话、打游戏、玩微博、上微信，这是对组织会议者的尊重。

6、从办公室或者会议室出来的时候不要使劲摔门，要用手轻轻把门掩上。

人的修养更多体现在微小的细节中，体现在对周边人的谦让和照顾上。

7、在安静的环境中，比如开会或者办公期间，女同志在行走中，一定注意自己的高跟鞋不要发出太大的响声。

如果鞋的声音大，最好有意识的放轻脚步，垫着点脚尖走。有的年轻人非常不注意，一片寂静中走得昂首挺胸，高跟鞋发出咔咔的声音，仪态是挺美，可背后射过来的目光里的意味可复杂多了。

8、注意身份的转变。

刚入职的新人对于自己的职场身份，需要有一个心理上的适应程度，要从自己是一个学生、被管理者的身份，转变到一个具备社会属性的独立成年人的位置上。

9、在工作中，犯错被发现了，要先承认，然后再讲述理由。

年轻人，一旦有工作纰漏，总是不断地强调自己的理由、客观的原因、别人的错误。这样的态度是领导最反感的，觉得你这是在推诿搪塞，逃避责任，小心眼的领导甚至会想：“你没错，那就是我有错了？”

10、作为新人，要敢于表现真实的自己。

年轻人初入职场，总有些不适应，做事畏首畏尾，不敢表现真实的自己，不要怕犯错，只要认真、坦诚的面对，错误也是进步的开始，更多领导都会愿意给真性情的年轻人机会，而不喜欢年纪轻轻就显得滑溜溜的人。

Answer 2

1、尊重对方
我们刚踏入办公室的那一刻起，就开始了我们的职场生涯。我们都知道尊重他人的重要性，但是有些小细节你没注意到！
首先是我们接听电话的时候，我们平常习惯了开口就说“喂”，但在职场里这是个很减分的项。无论是对客户还是熟悉的同事，有些敏感的人可能会觉得冒犯，小三儿建议喜欢说“喂”的你改成“你好”或者“您好”。
其次是同事有时候找你来谈事情，如果不是很紧急的话，可以站起来和他谈，尊重他人也是尊重自己！我们在开会的时候，如果会议很长，没有专门的人负责倒水的话，你的举手之劳可能就是同事和老板眼里的加分项。
2、方便他人
大家工作的时候，最喜欢的就是简单高效，能快速简洁地解决当下的难题，不喜欢把手中的工作堆积起来，这时候的方便他人就是方便自己。
在职场和他人沟通的时候，有时候我们会用邮件的方式，但你不注意一些内容，也可能会给他人带来不小的麻烦。比如我们在发送邮件的时候，对于发送的扫描件，要修改附件名称与内容相符。
还有我们在职场交接工作的时候，务必将手中的工作进行分类，标明工作的时间和相关进度。和他人沟通工作问题的时候，要让他人做选择题，而不是问答题。我们的方便他人就是减少自己的麻烦。
3、个人礼仪
我们都知道个人礼仪是很重要的，除了基本的接人待物，我们还需要注重其他方面，比如保持办公桌和电脑文件夹整洁等。
平常的着装礼仪，如服装整洁、没有异味、头发不要有头屑这些，小三儿相信大家都会注意！但其实还有一些地方也要注意。

Answer 3

作为一名职场新人，需要注意的几项小细节。
1. 面试的言行举止、穿着打扮
面试，是用人单位了解求职者的各方面能力的重要途径。在这个快速发展的社会，第一印象很重要。面试时在穿衣妆容、言谈举止上既要符合你岗位的形象气质，也要显得大方得体。
2. 做事情要有时间观念
面试、上班、完成工作都要有时间观念，能早到就别迟到，能早一分钟完成就别拖沓。不论从哪方面看，守时都是一种端正的态度，能够得到别人的信任。
3. 礼貌不自卑，自信不张扬
和同事上司说话、端茶倒水、请教问题等等都要有礼貌，但是也不能过于自卑，虽说是新人但也要自信，也不能太张扬，会让人觉得不靠谱。
4. 工作要严谨认真，热情饱满
在工作上一定要仔细认真，小错误可能都会让公司有大损失；要让大家感受到你的工作热情，不要在工作忙的时候表现出一种精神萎靡、毫无斗志的样子。
5. 要虚心接受批评，不能玻璃心
作为职场新人，工作出错是难免的，要虚心接受别人的批评指导，认真反省不再犯类似错误，不能玻璃心，被别人批评两句就难过的不行，职场上不相信眼泪。
6.多做事少说话
职场上，流言蜚语四处传播并不是什么新鲜事儿。如果你想要成为一名优秀员工，想要在自己的工作岗位上做出成绩，你最好只认真完成好自己的份内工作，远离流言蜚语。
7.努力提高工作能力
所有的职场细节都不是教你们在职场上当老好人，而是要好好工作，努力进步，不断充实自己，提高自己的工作能力。
作为一名职场新人，一定要保持严谨认真的态度做好自己的每一项工作，给同事和领导留下完美的印象。

Answer 4

最重要的是：低调做人，高调做事，认真负责地完成每一个任务！
其次就是：多做事少说话 ，多听多看多学习 ，永远要学会不耻下问 ，永远有一个微笑 ，不要斤斤计较。第三：多和朋友、同学、同事进行交流、倾诉，调整自己的情绪，避免出现因初到新环境不适应而导致抑郁症等严重的心理障碍；
最后一定要虚心向前辈学习，尊重师长、同事，摆正自己的位置，不要心高气傲，目中无人，要去掉娇骄二气，少说多做，脚踏实地、任劳任怨。刚开始工作时肯定会干一些很琐碎的杂事，要不怕吃苦，干好每一件事；养成良好的工作习惯，积极向上的工作态度，

Answer 5

1、遇事多思考，从每一件小事做起。刚接触一个行业，刚接手一份工作，不要在意自己所做的只是小事，很多时候领导没有办法教会你全部的工作过程，那么我们就需要自己多思考。如何做好每一件小事，包括小事背后的方法、技能、注意事项、同事沟通等等是否都能够思考和把握，多多考虑这些，工作能够更加全面地掌握，自己也能够成长得快一点。
2、不要过于急于表现，好为人师。有些新人初入职场想要更加快速地得到他人的认可，让人刮目相看，容易过于急于求成的展现自己的实力而锋芒毕露，使自己过早的成为他人的竞争目标，招其他人的红眼。有些初入职场的同学在一些专业技能方面比其他同事略胜一筹，当他人需要帮忙时可以适当地给予指导和完善，但不要在别人不需要指导之时硬要去展示，很容易引起他人的反感。
3、不要过分地分享自己的私事，抱怨公司的种种不满。很多时间我们都是在职场和同事们一起度过的，和同事之间交往密切也是很正常的，但凡事还是要留点心，分清楚公事和私事，不要过多的透露自己的私事，抱怨公司的各种情况、是非不满等等，以免被有心人所利用，你说过的关于公司、领导或是同事的话不知不觉的就飘入他人的耳中了，陷你于麻烦之中，影响他人对你的印象，甚至产生纠纷。所以一些时候还是要多注意说话的分寸，不要过多的透露私事。