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跟公司签了一年的合同,现在还没有到期就被辞退了,那你可以要求单位赔偿的,没有做满一年的可以要求赔偿金是一个月的工资。
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跟公司签了一年的合同,没有到期被辞退了,公司必须给你有所补偿的,按工资的。比例给予一定的补偿的。
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跟公司签了一年的合同,没到期被辞退,跟公司签了一年的合同没报没到期就被辞退,如果你对这个事情有看法,可以起诉至劳动局寻寻求帮助。
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无故辞退,可以去仲裁庭以无故辞退为由申请仲裁 2个月工资的赔偿金.
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按照劳动合同规定,在合同期限内用人单位辞退员工,是属于违约行为,违约方需支付违约金和补偿金。
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