从2020年6月16号开始到2020年12月31号有效工作日有多少天?

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普林说保险
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2021-01-12 · 普林说保险,为大家科普、避坑~
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从2020年6月16号开始到2020年12月31号,其中有效工作日6月有11天,7月有23天,8月有21天,9月有23天,10月有17天,11月21天,12月23天。
累计一共有11+23+21+23+17+21+23=139天。
拓展资料
工作日的定义
工作日(WorkingDay/Workday)也称劳动日,是指在一昼夜内职工进行工作时间的长度(小时数)。工作日是以日为计算单位的工作时间。《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定:“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。”
1995年3月25日,《国务院关于职工工作时间的规定》对工时制度作了修改,规定为:“职工每日工作八小时,每周工作四十小时。”因此,从1995年5月1日起,中国普遍实行每周工作5日(周一到周五)、每日工作8小时的工时制度。
工作时间的计算
年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天
季工作日:250天÷4季=62.5天/季
月工作日:250天÷12月=20.83天/月
工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。
日工资、小时工资的折算
按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,日工资、小时工资的折算为:
日工资:月工资收入÷月计薪天数
小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时)
月计薪天数:(365天-104天)÷12月=21.75
另外,在工作日中通常分为四种不同的工作日,即标准工作日,特殊条件下的缩短工作日、延长工作日和无定时工作日。其中标准工作日是我国工时制度立法的基础。
人生路上见微知著
2021-01-18 · 人生路上总有新知,见微知著得见不同。
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6月有11天,7月有23天,8月有21天,9月有23天,10月有17天,11月21天,12月23天。
一共有11+23+21+23+17+21+23=139天
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