Question

同事在单位里总是排挤，如何处理与同事的关系？

Answer 1

同事在单位总是被排挤，如何处理好同事关系？1、在单位不能当众发脾气，没有人愿意承担你的无名怒火。
2、取得成绩不能沾沾自喜，真正成功的人在取得成绩后，都很低调，只有那些没有什么本事的人，在取得一点点小成绩，就向别人大说特说，生怕别人不知道自己的功与名。
3、耍小聪明，当众投机这种事情很多员工都会做，只不过有些人悄悄投机，别人不知道，而你如果当众说出你投机的方法来教同事，同事不仅不会对你感恩，反而对你这个人产生怀疑。

Answer 2

说到比工作任务更折磨人的事情，那就是处理和同事之间的关系了，很多人都是疲于应对身边各种同事之间的关系，最后选择离职的，所以在工作中怎么把控这层关系，也是大家一直都在探讨的问题，既不能走的太近，又不能太远，学会这四个办法，可以让你成为公司里面的万精油。
第一个办法：与工作无关的闲聊，少说多听
祸从口出这句话大家都知道的吧，而在一个公司里面，小团体更是多的数不清，除了工作上的问题，大家平时在闲谈的过程中，应该做到少说多听，因为你不知道自己说不定哪句话就会得罪其他人，随即招来的可能就是某人疯狂的报复，这会直接影响你的工作和心情，所以尽量在八卦上少发表自己的意见，简单的做个倾听者就可以了，当然了那些并不是眼见为实的八卦，听了之后就当什么都没发生过，让它们通通消失就可以了，你也没有必要继续传播下去，这样你也不会得罪谁，也不会被其他人独立出来。
第二个办法：人情债及时还上
在工作当中互相帮忙是应该的，但是你要知道没有谁理所应当是该帮助你的，而且这个世界上，钱债好还，情债难偿的道理大家都了解，所以当你接受了别人的好意，千万不要觉得一句谢谢就可以表达自己的感激之情了，你要学会感恩，学会去偿还这种帮助，也不要觉得以后对方说不定也会有用到你的时候，所以就不在意，人情债一定要趁早还上，最方便的方法就是请客吃饭，这样还可以促进彼此之间的感情，你以后需要帮助的时候，他们才更愿意继续帮助你。
第三个方法：主动帮忙
每个人在工作中都会有自己擅长或者不擅长的领域，当你发现身边同事有困难的时候，如果只是一些对于你来说举手之劳的小事的话，可以主动提出帮忙，这样的做法既不会耽误你太多的时间，而且会让别人念及你的好，自然而然的也就会不自觉的与你关系亲近起来。不过呢，你在帮助他人的时候，首先要知道自己的能力范围，而且也不要什么忙都没有底线的帮助，不然最后很有可能发展成为打杂小工。

Answer 3

在单位里想要处理好与同事之间的关系，一定要做到以下几点。

1、和同事多交流：首先我们想处理好同事之间的关系，交流是必须的，平时不能在单位一句话不说，闲着的时候可以和同事聊聊天，也可以去同事家做客等等，或者邀请同事来你家做客，拉近彼此关系。

2、做人不要倔强，多替别人着想：在你和同事相处的时候，一定不要太固执己见，多听听别人的意见，如果你总是特别的倔强，那么你们关系会越来越不好。

3、多帮助同事，互助互利：在工作中难免都会遇到问题，我们要和同事相处好，就要做到互助互利，他们遇到问题，你能解决的能帮就帮，到时候他们也会帮你，相处会越来越好
。

4、按时完成工作任务，获得同事们信任：我们还要做好自己的工作，只有完成当日任务，同事们对你才会越来越重视，这样一来你和同事沟通也更方便，更有说服力。

5、工作中不要总推卸责任：在工作中难免会出现问题，一旦遇到问题，不要总将所有的责任推卸给同事，如果自己能解决尽量多帮忙，站出来帮忙解决，这不仅是一名好同事，还是一名好领导。

6、要和同事站在一条线上：所谓的一条线就是你和同事们一艘船上的人，要和领导区分开，得到领导的赏识是好事，但是不要走的太近，引起同事的嫉妒，所以要区分一些重要性和次要性，这是和同事相处好的重要点。

Answer 4

在职场里面，同事关系不仅仅都是友好和善的还有一些排挤和针对！如果相处得融洽，自然会让我们的工作越做越顺心，但是如果是被排挤，那肯定会很糟心，甚至会因为一些事情最后愤然离职！所以如果我们要想化解这种排挤，首先要知道我们被排挤的原因有哪些？
01因为自身性格方面的原因被排挤。每个人都有每个人的性格，有些人老实，有些人圆滑，有些人性格开朗，有些人性格孤僻！往往那些性格孤僻的人在这些人里面最容易受到排挤！为什么这么说呢？因为性格孤僻的人本生就不善于和其他人交流，也不愿意主动去帮助别人，这样的人，自然而然的在职场里面会慢慢和其他人变得生疏。如果是这样的情况，要改善好同事之间的关系最好还是要从自身出发，走出和人交流的第一步，就算是自己性格不适应和人交往，但是在职场里面，都要去努力尝试！毕竟在职场里面不要求你和同事有多深的感情，起码的能够说上话，不让自己在职场里面被孤立就行了。
2在无意中得罪小人被排挤
这一点有时候在职场里面真没办法避免！职场里面什么严格人都有，可能看你比较优秀，可能看你穿得比较好，甚至还可能就是因为你和他性格不合，各种花里胡哨的原因，都可能让你被小人排挤！
以前就有这么一件事，一个新来同事因为比较热心每次都帮大家倒垃圾，带早餐，周围的同事对他的印象都非常的好，但是呢，他做的这些却被另外一个同事看不惯，觉得这个热心的同事是在刷好感！所以私下里和我们这些老同事说，让大家不要去搭理他！这就是无缘无分被小人排挤，你想不到因为什么原因，就那么莫名其妙！那么针对这种情况如果去改善同事之间的关系呢？首先，我们要找出自己被针对的点在哪里，然后去寻找针对自己的人，你要不就是找他好好谈一下，要不就是和他对抗到底，最后或者选择这家公司的到底是去还是留！
03因为存在感太强被排挤这种情况其实在职场里面也是常见的，比如一个人太优秀了，那么公司其他的员工就开始会嫉妒他，甚至是联合其他的同事排挤他。有些人太优秀的就会显得树大招风！以前朋友公司有这么一个事，就是他们公司的销售冠军被其他的同事排挤最后离职走了。所以，不管在哪里，因为什么被同事排挤，只要你能做好自己，总会有解决的办法！

Answer 5

同事单位总是排期，如果处理与同事的关系，那么你首先要和同事搞好关系遇事多体谅一些做事要多做一些这样才能合同制搞好关系。