Question

公司辞退员工赔偿标准是多少

Answer 1

如果用人单位 违法解除劳动合同 的，应当按照 经济补偿金 标准的二倍支付 经济赔偿金 。经济补偿金的标准，根据劳动者的工作年限和 解除合同 前十二个月的 工资 计算。每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 《 劳动合同法 》第四十八条，用人单位违反本 法规 定解除或者 终止劳动合同 ，劳动者要求继续履行 劳动合同 的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付 赔偿金 。