Question

在一个没有发展前景的公司工作你会害怕吗？

Answer 1

当我们在选择工作的时候，最担心的就是一个公司没有前景不好，老板拖欠工资，公司里待遇不平等。在一个没有发展空间的公司工作就是最害怕的也是最担心的一件事。一、怕欠薪担心会不会拖欠、会不会少发，如果我工作绩效很好，会不会在薪资上给我一些鼓励。作为员工而言，兢兢业业的完成任务、为公司创造价值，这些是我应该做的，同时最担心的是我的付出、我的劳动能否得到等额的回报。尤其是初入职场那会，压力都比较大，而被公司欠薪，一方面是上个月的薪 资欠着，同时还要担心这个月的是否会发？这样很难安心工作。二、怕没发展选择一家公司，一方面是看中允诺我们的薪资待遇，另一方面是我们希望以公司作为平台，在平台上好好发展。从公司的边缘人物，一步步走向核心人物；从自己所负责的环节入手，让这个业务发展的越来越好。以此公司的收入增加，我们的职位才能晋升，我们的工资待遇才能增加。三、怕加班与欺负一方面是工作压力，另一方面是我自愿加班。从一线技术岗调配到管理岗，在疯狂的吸收知识、实践知识，因此不计后果的扑在工作上，后面的薪资和岗位也是在直线上升如果让我做不喜欢的事情，或者十分枯燥的工作，可能也很难坚持。尤其是辛苦工作不被认可，被上级抢功劳，还要诋毁你的这类事情发生时，是相当难受的。四、怕降薪与裁员降薪也好，裁员也好，前者一般是统一降薪，就如这次的疫情困难，只要比例可以接受，只要是短期1-3个月临时降低，裁员的情况，往往是公司现金流遇到困难，或者某部分员工消极怠工，所以在我们选择工作的时候，最主要考虑的是公司的发展前景，工资的待遇，老板会不会拖欠工资，不平等的待遇，这些都必须要考虑，选择一个好的工作才

Answer 2

你既然选择的了他就不要害怕

Answer 3

那就要考虑选择的理由

没有什么行业是昌盛不衰的，所以一定会有波峰和波谷的区别，除了被替代的行业，否则只要行业不倒，是一定可以有再发光的机遇的。这就是坚守的意义，别害怕，害怕并不能解决问题，如果你眼光足够长远，那么在最开始你就应该能看清这些东西了，并且会选择一个更好更有前景的东西，所以之所以选择是因为相信，因为相信所以看到，因为看到所以成就，就这样一步步向前走就行。

话说回来，就算是几乎消失的行业，都有非遗传承人，不要担心，会有的。