Question

职场中有领导潜质的人都有哪些特点

Answer 1

强大的组织能力

强大的组织能力就表现在有强大的沟通能力，你说话、组织活动同事能听你的。如过你是一个沟通能力非常强的人，同事们都愿意听你的，觉得你说的非常有道理。那么你就是适合当领导的潜力股！


2、主动解决问题

职场中，太多人都很被动，别人推一下才会动一下，还嫌弃工作没有挑战性。可事实上，优秀的员工即使在小事上也可以学到东西。企业中，不存在所有的事都责任到人，当你遇上不明确的事时，记住，首先要思考如何解决，而不是甩锅，主动应对才造就了你的飞速提升。


3、有一颗包容的心

海纳百川，有容乃大。好的领导包容性更高，乐意接受更多的新鲜事物，对于员工更具有宽容之心。不会小肚鸡肠的去嫉妒别人。不仅对人包容，对事物也接受度更高，包容性强才能带领团队不断创新。


4、有上进心

上进心是人的一种积极向上的动力源泉，不需要攀比和炫耀，只坚持本心，做最好的自己。不被挫折所压、不被困难所倒，有一种越战越强的劲头。一般有上进心的人，有独立思考的能力，分析事物的能力，有一定的大局观，遇事不慌，干事坚强。

Answer 2

职场环境之中浮在顶面，沉淀在底面，以及悬浮在中间的都是有机会成为领导的，发挥出自己的职场组成优势，那么就是具有了领导潜质。