Question

遇到公司要求被迫加班的，怎么办？

Answer 1

如果遇到被迫加班的情况，应该采取以下步骤：

1. 了解法律规定：在中国，员工的合法工作时间为每天八小时，每周六天。如果超过了这个限制，则需要支付加班费，并且员工有权拒绝加班。

2. 了解公司政策：有些公司可能会要求员工必须加班，或者在某些情况下必须加班。这种情况下，员工需要了解公司的政策以及自己的权利和义务。

3. 和上级沟通：如果认为自己无法完成分配的任务，或者出现了突发状况导致需要加班，可以和上级领导沟通，说明情况并请求适当延迟完成时间。

4. 提出异议：如果觉得被迫加班不合理，可以提出异议，并据此维权。例如通过劳动仲裁、诉讼等方式来维护个人合法权益。

5. 寻找帮助：如果无法解决问题，可以向组织、工会、专业协会等相关组织咨询并获得帮助。

总之，在遇到被迫加班的情况下，应该充分了解自己的权利和义务，并尽可能通过沟通、协商等方式来解决问题。同时，也可以通过合法途径来维护自己的权益。