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答案 十条: -老板不能老是板着脸,老板每天都要积极乐观,将阳光般的笑容,呈现给客户,呈现在每一位辛苦的员工; -老板工作不能疲软,必须有强烈的企图心,将企业的安危与发展始终放在事业的第一位; -老板对企业的定位要明确,对企业的愿景必须明确定义,并形成企业的文化,向每一基层员工灌输; -老板必须有敏锐的眼光,懂得爱才,惜才,识别人才,好好培养左右臂,为企业的发展不断注入新的活力; -老板必须注重员工培训,一流的员工造就一流的团队,一流团队成就一流的企业; -老板必须有强烈的危机意识,心中必须随时关注企业的利润,没有利润企业就关闭; -老板必须学会解放自己,让自己有时间去打打球,凡事亲力亲为的话,累死自己,耽搁企业,剥夺了管理人员的成长机会; -老板必须尊重每一个员工,唱好“白脸”的角色,让管理团队去替自己“唱黑脸”,在员心中树立起“我们的老板真好!的印象; -老板必须关注结果,打造“知行合一”的企业氛围,作好资源的规划,关注管理人员的动向与业绩; -老板必须懂得感恩与回馈,感恩员工,感恩客户,感恩合作伙伴,感恩竞争对手,回馈社会,回馈管理队伍,回馈员工。
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