主动离职和被动离职差别有多大
2016-11-06 · OFweek高科技技术人才网
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有区别的,主动离职就是你自己打离职报告然后离职的,这样做你一点补偿也拿不到。
如果是被动离职,公司主动辞退你,那么你可以要求公司给你补偿金,一般做1年多给你一个月的工资。
一般情况下,不建议主动离职,除非你找到了更好的工作急着离职,否则应该等公司主动辞退你。
补充回答:公司明文规定书面的而且告知你了,这样公司辞退你是不需要给你补偿金的。如果是这样情况的,你可以主动辞职了。不过我还是觉得你可以至少跟公司提一下补偿反正又不吃亏。
如果是被动离职,公司主动辞退你,那么你可以要求公司给你补偿金,一般做1年多给你一个月的工资。
一般情况下,不建议主动离职,除非你找到了更好的工作急着离职,否则应该等公司主动辞退你。
补充回答:公司明文规定书面的而且告知你了,这样公司辞退你是不需要给你补偿金的。如果是这样情况的,你可以主动辞职了。不过我还是觉得你可以至少跟公司提一下补偿反正又不吃亏。
2019-05-09 · 专业律师咨询在线解答
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