TRIZ培训理论分为几个等级,能详细点说明吗?

 我来答
张驰管理咨询有限公司
2016-09-22 · 中国六西格玛奠基人
张驰管理咨询有限公司
张驰咨询成立于2001年,专注提供六西格玛、精益六西格玛、精益生产、DFSS服务,客户均来自于全国各地,其中包含知名上市公司及世界500强企业,客户续约率连续10多年高达95%以上;
向TA提问
展开全部
TRIZ将产品创新等级分为几个等级? 通过对专利中大量解决方案的考察和方案所需知识的分析研究,TRIZ把创新问题分为五个等级。
① 解决方案明显,属于常规设计问题,可以利用个人的专业知识解决,大约32﹪的问题属于这一级。TRIZ理论认为该等级不属于真正的创新。
② 对技术系统的少量改进,所需知识仅涉及到单一工程领域,常常利用折衷设计思想降低技术系统内相关矛盾(contradictions)的危害性,大约45﹪的问题属于此等级。
③ 对技术系统的根本改进,所需知识涉及不同工程领域,设计过程必 须解决矛盾,大约18﹪的问题属于此等级。
④ 设计新一代系统,利用全新的工作原理来完成技术系统的主要功能,需要不同科学领域的知识,大约4﹪的问题属于此等级。
⑤ 真正的科学发现,对新系统本质上的先驱式的革新,所需知识涉及到整个人类已知范畴,只有1﹪的问题属于此等级。
博阳精讯
2024-07-25 广告
在流程梳理培训中,我们专注于提升员工对业务流程的理解和操作能力。通过系统的讲解和案例分析,使员工深入了解公司各项流程的关键环节和步骤。此次培训旨在优化工作流程,提高工作效率,确保工作质量和一致性。我们鼓励员工积极参与,共同探讨流程改进方案,... 点击进入详情页
本回答由博阳精讯提供
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式