7个回答
上海伟创律师事务所
2020-09-09 广告
2020-09-09 广告
根据《工伤保险条例》(2004年1月1日施行)。第三章 工伤认定,第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受...
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被人打一拳,法律怎么保护自己这一拳打的怎么样啊,如果没有什么大的伤害,两个人和解就可以了,如果有伤害,那就要。按着法律进行制裁对方。
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无伤害等级就按普通寻衅滋事,顶多拘留。如果没事,让道歉就得了
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可以走法律程序,司法机关会按照相关程序解决你们之间的纠纷的,以后遇到什么问题,最好不要动手。
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如果被人打了一拳,像这种情况没有造成人体特别大的伤害,法律一般不会理会,只会进行调节。
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