大学生毕业怎么找实习单位?

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2020-10-15 · 专注大学生职业技能培训在线教育品牌
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大学生毕业怎么找实习单位
“对于不少大学生来说,毕业前的实习已经成为一道难迈的门槛。”大学生实习难引起全国人大代表的广泛关注,他们纷纷为解决这一难题支招。
赵长胜代表是徐州师范大学测绘学院院长,他说,“测绘专业的学生要到野外去实习,但一直被经费严重不足所困扰。10年前,一个学生一年的实习经费是300元,到今天,物价上涨了那么多,这个标准还是没有变化。为了节省开支,有时我们只能让学生在校内实习。”
企业对于接收学生实习的热情也不高。“学生来了,企业需要投入一定的人力、物力、财力,相当于承担了一定的高教教育职能,同时还会在一定程度上影响企业的生产效率,学校又不付我们相应的培训费。”江苏阳光集团董事长陈丽芬代表道出了企业普遍的苦衷。阳光集团曾经接收过一个实习生,因为他没有按照安全规范操作而出了事故。“学生毕竟还没有毕业,我们也就没像正式上岗员工那样严格要求。出事后学校方面不认账,说虽然学生关系在学校,但事是在你企业出的,你就要承担全部。”陈丽芬说,“这件事给企业造成了损失,我们非常后悔当初没有和学校签订协议,实习期间学生由校企双方共同监管。”
全国人大常委、中国教育学会副会长朱永新(微博)教授建议,将高校学生实习纳入企业职工教育培训工作。“企业对实习学生的培训应纳入企业职工教育培训范畴,所发生的费用,应允许在职工教育培训经费中列支,于税前予以扣除。同时,对于接收实习生的企业,政府应该在财政、税收等方面给予适当的优惠政策。同时,在《安全生产法》及实施细则修订过程中应补充相关条款,对因实习学生导致的安全生产责任事故,由高校、企业、学生分担责任,对事故发生单位免予暂扣或吊销其有关证照的处罚。”
“有没有可能通过购买保险来分担风险?”陈丽芬提出了另一思路。朱永新也建议,建立高校学生实习保险险种,扩展教育部、财政部等联合出台的在中职学校推行学生实习责任保险的适用范围,使其适用于高校学生实习。
“现在高校学生的实习是无序的,学校缺乏系统的安排。”陈丽芬介绍,到他们企业实习的学生,大部分是经由私人关系进来的,有些是本企业员工的亲属,有些是熟人介绍的。“应该有制度化的设计,以改变目前无序的状况。”
朱永新说,学生到企业实习增加了单个企业的经费支出,但经过实习的学生到企业工作,实际上是提高了企业的生产经营能力,最终受益的还是企业。因此,应在国家层面对所有企业提出要求,产生规模效应。此外,对接收学生实习的企业应该建立准入制度,要有对实习学生工资待遇的指导性意见、对实训基地建设的经费保障以及加强职业教育师资队伍的相关法律等。
“如果有关部门不能制订鼓励企业接受高校学生实习的法律、法规和政策,高校实践教育势必转向美国模式,即学生的工程实践能力训练只能等到学生毕业后进入企业去完成。那样,行业企业势必增加更多的成本和风险。”专家认为。
月亮睡着了na
高能答主

2022-03-05 · 一个热爱帮助他人的女孩子
月亮睡着了na
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大学实习是每一个大学在校的一个实习过程,如何找到靠谱的实习工作,这里给大家推荐5个渠道。大学生如何寻找暑期实习机会为了减轻父母的负担,尽可能锻炼自己的能力,很多大学生都想有一个暑假找实习的计划。但让很多同学困惑的是,计划归计划,实习机会难找。

渠道一:互联网上一些人才网站也设置了兼职渠道

不仅让城市兼职人员找到了信息发布的平台,也为大学生找兼职提供了空间。而这种在网上找兼职的方式也会逐渐成为大众接受的一种方式。在这个信息时代,网络是学生最好的信息渠道。网上有很多求职网站,其中有一些主要面向大学生的专业招聘网站。通过这样的网站找工作机会快捷完整,有的还提供外企、银行、名企等单位的实习内部推荐。但值得注意的是,虽然互联网可能会极大地方便你找到工作机会。然而,网上求职也存在一些安全问题。所以在通过互联网寻找实习机会时一定要提高警惕,多途径查询信息的真实性,去专业的求职网站尽可能找到正规的企业。



渠道二:学生会、协会或组织

许多学校会在暑假期间安排暑期教育项目。

其中有一些“好处”。所以,如果你想参与其中,你可以抓住这个机会。而且很多学生都不知道。也有一些老师可能在公司有实习机会,不管是私企还是公企。当然,如果你没有为他们工作过,那就很难知道了,因为很多公司的实习都是内部或者熟人推荐的,这就强调了推荐的信任度。因为公司信任老师,所以请他帮忙找人。因为老师信任你,所以推荐你。外人不熟悉就没有信任感,不确定因素多。



渠道三:教师

这里的教师,一个是指上述高校负责学生会活动的教师,另一个是本专业的教师。

有些专业老师可能说得不好,但是外面有项目。如果能跟着这些老师做一些项目,对以后找工作或者考研都有帮助。这是我身边的一个同学第一次问老师要不要去那里实习的情况。当然,在实践中,你可能会遇到各种各样的问题,比如你怎么知道哪些老师有项目,哪些没有?你怎么知道他要不要本科生?我甚至没上过多少课,老师也不知道我在找谁。遇到这些问题,想想顶层战略层面的指导思想。你到底想不想练?如果你想,就主动去做。你什么都没做。当然,你不知道老师的背景,不知道他外面有没有项目,不知道他需要不需要人。另外,还有一种方法可以判断这个老师之外是否有项目。你觉得这个老师会要求研究生上课一个学期吗?



渠道四:同学朋友找工作,无非是求别人给你机会,熟人推荐是最直接的方法。

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