Question

想从事企业内训师，企业内训师有哪些要求？

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Answer 1

我们的自我认知越强，我们的选择和自由就越多。激励他人的能力企业培训师不能让学员做自己这辈子做不到或不想做的事。培训师可以意识到学员的发展需求，鼓励他们认同自己的情感和价值观，努力实现自己的最高目标。成功的企业培训者可以激发受训者的内部动机，而不是使用外部压力。培训师的信念是让受训者发挥他们的潜力。

企业培训师可以帮助学员克服任何阻碍他们实现目标的障碍和限制。有些人善于教育和支持别人过自己认为艰难或者痛苦的生活。成功的企业培训师激励和鼓励那些犹豫不决和未能承担风险的人，并建立一个安全网络。企业培训师应该看起来平易近人、友好、值得信赖。他们认为培训是一件非常重要的事情。培训师必须乐于助人，善于思考，能够充分表达自己的想法。

他们必须专注于自己的任务，忽略得失。培训的成功很大程度上取决于企业培训者和受训者之间的关系。沟通能力许多人在与合作伙伴、同事和客户沟通有困难时，往往会使用培训。其他人需要私人教练来帮助他们度过不同的过渡期，包括家庭关系或伙伴关系的困难时期。培训师应该具有广泛的人际交往和沟通技巧，并对他人的关注表现出敏感性和耐心。

培训师应该能够与学员感同身受，并表现出他们对自己的世界观、价值观、恐惧和梦想的认可和理解。培训师应该能够倾听，提出能调动积极性的适当问题，并经常给出清晰直接的反馈。重要的是，培训师必须愿意坦诚沟通，能够明确识别不受欢迎的行为，而不是过分关注学员的抵触情绪，或者担心他们尴尬或不受欢迎。

Answer 2

要求大家一定要学会相关的知识点，而且要不断的去进行练习，还要不断的去进行培训，更好的去应用到真实的职场上面，虽然他们的要求只是学习一些知识，但是关于技能方面的训练是需要不断去进行练习的。

Answer 3

首先自身的实力一定要特别的优秀，而且口才也一定要好，工作能力特别的突出，在平时也特别的会看人眼色，在工作上面特别能吃苦耐劳，如果符合这些要求的话，就可以去应聘企业内训师。

Answer 4

一定要取得相关的资格证明，也要具备相关的知识，也要有一定的经验，也要有过非常好的成绩，一定要非常了解企业的相关知识。

Answer 5

需要有比较强的沟通和组织能力，而且要有积极向上乐观的心态，对企业的忠诚度必须高，而且要有高度的责任心，有自我感知的能力和激励他人的能力。