Question

刚办离职，又想回原来公司上班，该怎么去和领导说才能成功呢？

Answer 1

可以跟领导说自己之前是一时冲动，没有好好考虑清楚，现在突然之间感觉要离开，心里会非常难过，觉得有些舍不得。
现在也重新调整心态，以后一定会好好努力的工作，希望领导再给自己机会。

Answer 2

我觉得你真的这事情办的不太好，人们常说好马不吃回头草，再一个，我认为要想离职，肯定先找好单位再去离职，而不是离职后要回来，这样会被，别人看不起的，所以说还是别回去了，

Answer 3

我觉得你最好不要回去了，这个样子很尴尬的，毕竟你刚刚离开人家这个公司，你又想回去。

Answer 4

劳动者可以与用人单位进行协商或者撤回原来的辞职申请即可，劳动者辞职，是不需要任何理由的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。
一、个人提出离职分三种情况：
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等；
2、没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人，这个时候就是你违法了，给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。
3、依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。
二、劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知（也就是通俗说的辞职信、辞职报告），这样便于保留证据。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续，劳动者可以通过申请劳动仲裁解决。