Question

性格与职业发展的关系主要表现在哪些方面?

Answer 1

事业与性格的关系？这个关系就很大了，比如说你刚进入职场，会溜须拍马。就很容易得到老板滑含李的喜欢，什么升级加薪肯定有你的份。每次有好处人家都会想着你。

如果是性格孤僻，不会说话的话，人家个个都排挤你，有功没有你的份，有罪就让你来背。所以说，性格决定命运。

一、关于处理领导、同事关系的套话

工作是第一位的。有工作就会有矛盾，出现矛盾就想办老孙法解决。领导、同事和我的矛盾属于人民内部矛盾，人民内部矛盾就要沟通和协调的方法加以信迟解决。因此，对于领导、同事的误解，我不会急于澄清，而是象往常一样工作和生活。只是在合适的时间、地点与相关的同事进行沟通。我想我的领导和同事是通情达理的，善良的，他们会理解我的行为，并对我的工作予以支持。

二、关于处理家庭与事业关系的套话

家庭很重要，它是一个人在人生路上艰辛跋涉的灵魂的港湾。家庭也是社会中的一个细胞。家使漂泊的心安静下来。但是，家与国比较起来，国要重要的多，没有国，何谈家？因此，国家利益高于一切，为国家献身是每个人的天职。

事业是一个人的灵魂，对于一个男人来说，事业就显得尤为重要。我个人认为，男人的实质内涵就是事业加上强烈的责任感。没有事业，男人的腰杆就难以挺拔！

三、关于在公务员交友方面的套话

我们每一个人都是社会人。社会人需要交往，需要朋友，需要关爱何被关爱。因此，交友是每一个人的权力。

公务员也是社会人，他们需要交往，需要朋友，需要关爱和被关爱。但是，公务员是一个特殊的群体，他们手中掌握许多资源的配置权，这种配置权会对许多人价值和经济利润，许多人也会以交朋友的名义希望从公务员手中获得某种方便。因此，公务员交往要谨慎，防止在交往的时候被人利用，成为一些人牟取个人利益的工具，致使自己滑入犯罪的泥潭。

俗话说，多个朋友多条路。但对于国家公务员，如果交友不慎，交友失去原则，就有可能多个朋友多条死路。

Answer 2

“做一个理性的职业经理人”是时下流行的一句深刻的至理名言，这句话包含了三个职业前提:1、理性地选择一份具有现实功能的职业。2、这个职业是自己喜欢的。3、这个职业是符合自己的个性特征的。但是，现实生活中的职业选择，往往很难同时达到上述3项要求。职业现实、个人性格、个人喜好之间总是有冲突和矛盾。

许多人错误地以为，自己喜欢的职业就是最适合的职业，这是-种误解。举个例子，一个人可能因为幼年生活在极为贫困的家庭，或者生活在一个缺乏父母保护的“没有安全感”的家庭，这样的孩子长大以后，就会非常喜欢挣钱多的职业，如经商等等。但是，这个职业选择或许很不符合他的性格，或者机会并不成熟。从性格上看，他可能是一个缺乏灵活性、市场敏感性和人际关系处理能力的人，他更适合在一个大的组织系统中从事内厅悄务管理或技术
同样地，一个在青春期由于严厉的家庭教育和父母过度控制约束的人，在进入成年以后，可能倾向于选择有“自由”和“浪没敏漫”色彩的职业，一个遭遇不公正待遇的人，可能会倾向于选择“律师、法官”这样的涉及自我辩护和社会正义的职业。这些神经质的职业动机，如果枯伏枝与职业气质相匹配，一般不会有 太多的问题，但如果与职业气质相冲突，则可能使当事人陷入择业误区。

所以，某些情况下，职业个性倾向与职业爱好不是一回事。因此，在进行职业定位和专业选择之前，了解自己的职业心理特质，了解自己的职业偏好，了 解相关职业的工作性质和工作要求，是非常必要的。

心理咨询的职业指导专家可以帮助从业人员进行心理评估和择业分析，这已经成为一项颇受欢迎的专业服务。通过心理评估，你可以比较准确地了解自己的个性倾向、职业气质和潜力。