如何解决人力资源管理中存在的一些问题 我来答 1个回答 #合辑# 面试问优缺点怎么回答最加分？ 格菡黑妮舞11 2017-04-19 · TA获得超过398个赞 知道小有建树答主 回答量：366 采纳率：75% 帮助的人：59.8万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 人员综合能力差，外语能力低，外国历史、风俗、人情了解少。 本回答被网友采纳 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是？ 评论 收起 重庆范本库科技有限公司广告2024-12-26在线文档分享平台，人力资源部门主要职能，支持在线下载，内容齐全，提供各类合同协议/办公文档/教育资料/行业文件等实用模板，标准严谨，可任意编辑打印，提升工作效率!www.fwenku.com 推荐律师服务： 若未解决您的问题，请您详细描述您的问题，通过百度律临进行免费专业咨询 广告您可能关注的内容果子办公-优质文档资料分享平台www.gzoffice.cn查看更多人力资源服务管理制度完整版范本-直接使用www.gzoffice.cn查看更多人力资源管理.doc-专业文档模板库www.fwenku.com查看更多 其他类似问题 2022-07-20 人力资源管理存在问题和应对措施 2022-11-09 人力资源工作存在问题及解决方案 2023-05-25 人力资源工作存在问题及解决方案 2023-02-01 【浅析人力资源管理存在的问题及对策】人力资源管理六大模块 2022-12-15 采取哪些人力资源管理措施，才能有效地解决目前存在的问题? 2022-07-20 人力资源管理常见问题分析 2022-07-24 谈企业人力资源的存在问题和解决对策 1 2016-09-27 人力资源管理存在的主要问题有哪些方面 41 更多类似问题 > 为你推荐：
