2个回答
展开全部
面试过程：
是通过校园招聘获得面试机会的，然后就是在某一个时间段去面试，然后是进行的群面，问的都是情境题，答案没有唯一的标准，只要能解决困境就好了。
面试官问的面试题：
1.如果学生失去信心怎么办？
2.家长不同意继续在新东方培训，你该如何劝他？
3.如果因为你的失误造成学生补课的不及时，应该怎么办？
面试相关细节(职业圈独家调查)：
你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:校园招聘
整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:4天
面试形式包括哪些？
答:1对1面试 群面
你觉得这次面试的难度如何？
答:困难
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:一般
这次面试的结果如何？
答:面试还未出结果
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是？
上海财菁教育科技有限公司_
2023-08-27 广告
除去专业的问题之外，一般有 1.代领过多少人的团队，你是温和型领导，还是严格的。 2.怎么分配任务。 3.怎么管理团队，让团队绩效上去。 4.下属不听话，怎么处理。 5.如何应对你的领导上司 其他专业技能的，就靠你自己的经验和学识。。
财菁...
点击进入详情页
本回答由上海财菁教育科技有限公司_提供
推荐律师服务：
若未解决您的问题，请您详细描述您的问题，通过百度律临进行免费专业咨询
|
广告 您可能关注的内容 |
