Question

教师招聘笔试内容都有哪些？

Answer 1

　　教师公招就是教师公开招聘的简称，而教师公招本身其实是包含非常多类别的教师招聘的。

　　由于教师招聘考试范围比较广，省直统考教师招聘和各学校单独招聘等
，都同属于教师招聘考试，因此考试内容都会有所不同。且各个公告会给出对应的教师招聘考试科目。

　　一般来说，主要分这几类。一类是事业单位统考D类的，如职业能力倾向测试+综合应用能力D类，一类是农村义务教师的，如教育教学专业知识+综合知识
。还有的主要是学科知识+教育综合知识等。

　　一、笔试

　　1、综合公共知识(有的地方叫综合基础知识或者公共基础知识);

　　2、教育理论知识;

　　3、专业基础知识。

　　二、面试(笔试优秀者进入面试)

　　1、现场撰写教案的能力，现场抽签确定题目，按题目在30分钟内写出像样的教案;

　　2、课堂组织教学的能力，按教案把主考当“学生”，讲课20分钟;

　　3、快速反应能力，准确回答主考提出的2-3个问题。

Answer 2

教育综合知识考试的主要内容为时事政治、师德规范、教育法律法规、教育学和心理学基础知识、新课程理念等;

专业知识考试的主要内容为相应学科的专业主干知识、教材教法(包含新课程理念与教学方法的应用)等。
《教育综合知识》考试成绩占笔试总成绩的40%，《专业知识》考试成绩占笔试总成绩的60%。(笔试卷面成绩折算百分制后与加分分值累加计算，成绩保留到小数点后两位数，第三位数四舍五入，下同)即考试总成绩。考生考试总成绩60分为合格线(其中体育、音乐、美术、特教学校岗位的合格线为45分，下同)，达到合格线及以上者方可资格复审、体检、聘用。

Answer 3

Answer 4