学历的高低能决定一个人的发展吗?

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温文尔雅还舒服的百花6836
2018-12-07 · TA获得超过765个赞
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首先可以肯定的是学历的高低,不能决定一个人的发展。一个人有多大的发展前途,是由一个人的能力来决定,很明显学历并不等于能力,一个人的能力大小是由这个人的综合素质决定,综合素质包括方方面面,社交能力,为人处世的能力,洞察事物发展规律的能力,正确把握时机,对一件事物正确判断的能力等等,而学历只是综合素质中一个相对重要的方面。当然也不可忽视学历的高低对一个人将来发展的重大影响,学历高低本身也代表一定能力的高低。学历高的人比学历低的人在同样的起点上有着一定的优势,所以在找工作时,大部分企业对学历都有一定的要求。但是那只是起点,到底怎么样,还要看一个人以后的生活和工作中的具体体现,路遥知马力,在这里算是一个合理的比喻吧。
牧野知幸dcefa
2018-12-07 · TA获得超过435个赞
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学历不能决定一个人的发展,但能影响一个人的发展。而且,在现今当下社会大环境下,影响的比重还挺大。你去任何一个大型单位,所有的高层都是非常厉害的学历,因为只有充实的技术和学历才能让自己在工作上的心应手,现在虽然有很多技术很好,经验很足但是学历不高的人才,但是相比较,两者差的是应变能力,和研发能力。所以社会发展还是需要学历高的,越高学历越能稳得住脚。
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寶98176鸦浦188
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学历的高低能决定一部分人的发展,但不能决定所以人的发展,学历的高低固然重要但是取决一个人成功有很多原因,现在也有很多人都是高学历找不到工作的,还有很多高学历的人读书很好但其他的方面很差,之前还有一个新闻是说一个人高学历,就是读书好人际关系不行,毕业了找不到工作还没有朋友怨他妈妈,现在就在家玩电脑成为网瘾少年,还有很多人初中没有毕业到现在发展的都还不错,岳云鹏好像就是初中毕业的,有的时候学历是很重要但不是绝对的。
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温柔还善良的小长颈鹿785
2018-12-07 · TA获得超过344个赞
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这个问题是肯定的,就像我有过这样的经历,我和另外一个同事,做同样的职位,同样的工作,但我入职久而且能力也强,有一次,我们上司辞职了,公司决定不外聘,内部调升,我们就成了竞选对象了,我总管跟我说,她把我名字提上去了,应该是我的了,结果一个月下来,是另外一个同事升上去,总管说,上面觉得我学历不够高,所以不给提升,当时我也有点不甘心,但也没办法,所以我觉得学历的高低真的会决定一个个人的发展。
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劲魄兵1093
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学历对一个人来说很重要。现在的社会,不管是找工作、找对象,一般第一个条件就是看学历。当然实际生活中学历不等于一切。当你了解了一个人以后,有的人就不会那么看重学历了。他会看重你的为人、你的能力,你的各方面的许许多多优点和优秀品质。这时,你就有了不错的前途。
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