Question

应聘客服需要签合同3年。说是提前离职书面报告就可以。提前一个月说。试用期6个月。靠谱吗？

公司的福利是入职三年后给一个大专学历学信网可查的。

Answer 1

前面的条件是符合法律规定的，但是所谓学历这一项在法律上是存在问题的
根据《劳动合同法》，3年劳动合同的试用期的确可以为6个月，且提前离职书面报告，批准的话当时就可离职，即便不批准满一个月就可以离职。
详见《劳动合同法》
第十九条 试用期
劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。
第三十六条 协商解除劳动合同
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条 劳动者提前通知解除劳动合同
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

Answer 2

靠谱，这些规定都是合理的。

Answer 3

你说的这些都是正常的啊，没有什么忽悠的水份啊，放心吧，只要自己在网上查查公司的背景就行了。

Answer 4

这个是什么单位啊？ 还能卖上学信网的文凭。劳动合同签订方面都是没什么问题。一般单位都是这样。