直截了当直接了当到底算不算错别字
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凯莱德背调
2024-12-17 广告
2024-12-17 广告
根据《劳动合同法》第八条规定:用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。缔约...
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直截了当是对的。用“直接”不对。是错别字。
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第一个直接了断是错的,第二个直接了当是对的。
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第一个是错别字,第二个不算。
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