当女性在职场中遭遇性骚扰时,应该怎么办?
人们在进入职场之时,会遇到各种各样的问题,而有些问题在人们看来,根本不可能接受。比如说性骚扰,尤其是对于女性来说,更是难以忍受。当女性在职场中遭遇性骚扰时,应该怎么办?女性在职场中遭遇性骚扰时要做到勇敢说不,提升自己的认知水平,最好保留证据,还有就是懂得用法律武器维护自己的合法权益。
1、女性在职场中遇到性骚扰时,一定要向骚扰者勇敢说不,坚持自己的底线。但是一定要记住,不管在任何场合,首先要注意的就是一定要先保证自身的安全,选择合理的方式表达自己拒绝的态度,必要时可以用大喊,大叫,恐吓,威胁等方式进行制止,不要给对方有任何可乘之机。
2、要提高自己的认知水平,穿着举止得体,有些女性劳动者在职场中穿着暴露,举止轻挑,那么这就很容易给人一种轻浮的感觉,而这样的女性也很容易遭遇到性骚扰。所以在工作场合一定要注意保护好自己,穿着得体,举止得体。让那些蠢蠢欲动的人,把想法扼杀在摇篮里,向所有人表示你是一个用心在工作的人,而不是可以被任意一个人骚扰的人。
3、保留证据,从容应对。遇到性骚扰时,可以想方设法保留对方骚扰你的证据,比如说录音,录像等记录被骚扰的过程。事情发生之后,也要第一时间向周围的亲朋好友寻求帮助,不要因为害怕而失去最好的机会。
4、如果被骚扰,已经严重影响了自己的日常生活以及工作,那么可以勇敢的拿起法律武器来保护自己的合法权益。向工会、妇联、公安机关等各部门举报。
在日常生活中,不仅女性会遭遇到性骚扰,男性也会遭遇到性骚扰。但不管是男性还是女性,遭遇性骚扰,都不应该选择沉默和隐忍,敢怒不敢言。不管是任何人,只要遭遇到不公平对待,就一定要勇敢的反抗。最重要的就是我们一定要懂得用法律的武器来保护自己,武装自己。