Question

特岗教师算正式编制吗？待遇怎么样

Answer 1

1、不是。特岗教师不是事业编制人员。特岗教师是有服务年限的，在服务期内是没有事业编制的，如果服务期满后并且考核合格的话想要留在当地是可以转成事业编制的。但是特岗教师在工资待遇方面是执行国家统一的工资制度和标准，各项补贴津贴待遇等一般不低于当地同等条件公办教师的年收入水平。所以虽然特岗教师不是事业编，但是待遇和事业编的教师是同等的。 2、特岗教师是国家对中西部发展比较落后的农村地区实施的一种义务教育政策，招聘高校毕业生到中西部农村学校任教，鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，可以提高农村教师素质，促进城乡教育…

Answer 2

特岗教师在当地继续留任是正式编制。

“特岗计划”所需资金道由中央财政和地方财政共同承担，以中央财政为主。中央财政设立专项资金，用于“特岗计划”教师的工资性支出，并按人均每年20540元的标准，与地方财政据实结算。凡“特岗计划”教师工资性收入水平高于20540元的，其高出部分由县财政负担。

基本条件

1、政治素质好，热爱社会主义祖国， 拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，品行端正，遵纪守法，在校或工作（待业）期间表现良好，未受过任何纪律处分，为人师表，志愿服务农村基层教育；

2、符合教师资格条件要求和服务岗位要求（应聘初中教师的学历要求原则上为本科及以上，所学专业与申请服务的岗位学科一致或相近）；

以上内容参考：百度百科-特岗教师