什么样的同事在职场上最受欢迎?
我在职场上喜欢和这样。同事一道共事:一、正直,有明确的是非判断标准。正直是最基本的道德素养,一个正直的人自带光环,在群体里受到尊敬。因为有了这种尊敬,人们多数愿意和他交往,并希望他能在某些时刻“主持公道”。而那些唯唯诺诺、没有立场的“老好人”,表面看上去不得罪人,但其实他们并不受欢迎。二、专业,有较高的业务水平。业务上的高手,显示出与众不同的才能。同事对他的敬佩,也会转化成喜欢。同事会有向他学习、向他请教的需求,或者对他所具备的业务技能产生工作上的依赖。三、热心,乐于帮助别人。这类人善于观察同事的需求,热情、主动,有奉献精神,愿意为别人提供力所能及的帮助。“热心人”谁不喜欢,说不定哪天就能帮到自己。四、幽默,给群体带来快乐。幽默其实是一种能力,这取决于人思维的活跃度和机智程度。一个动作,可以在大家疲惫的时候带来一阵欢笑,一句话,可以化解同事因失误产生的尴尬。幽默的人是有魅力的,也是易于接近的。五、倾听,懂得关注别人的内心。倾听使对方获得被重视的感觉,善于倾听的人,一定也是善于沟通的。把握尺度,倾听同事的想法,关注对方的内心,给出理性的分析和建议。这种人被同事称为“暖心的人”。六、包容,能够正确面对别人的缺点。每个人都会有缺点,一个包容的人,心很宽,不计较琐碎之事,善于体谅别人,给人的印象是是可靠、安全。七、才艺,为职场人设加分。除了本职工作之外,文化艺术等方面有一定特长的人,很容易受同事欢迎。这是差异化形成的吸引力,也是文化艺术更能获得大众认同的体现。八、整洁,注重个人形象。帅哥和美女一般都是受人欢迎的,因为爱美是人之天性,但容颜身材是天生的啊。那么,可以提升形象的,是注重言行仪表、干净整洁、搭配合理。那些注重外部形象的人,给团队传递出整洁清爽的印象,获得同事的青睐。

第二个是细心能干的女性。细心表现在,但是作为领导的副手,还是作为同事。在工作环节他都会一遍一遍的检查,看哪里有疏漏,并且善意地提醒或者弥补。这很重要。因为在一个公司里,经常会出现男多女少的现象。那么在工作当中难免也会粗枝大叶。而工作的本质是要求环环相扣的。女性的细心很容易的察觉疏漏,并且有效的来弥补。往往是公司的女性发现了很多小漏洞,挽回了巨大的损失。

第三个,是多才多艺的女生。这种女生能够在团队中起到调节气氛的作用。能歌善舞,性格活泼,往往会给沉闷的团队,带来清新的活力。这也是惯常所说的,男女搭配做事不累。
第四个就是有分寸感的女生。这分寸感一方面要得力于她的家庭教育,也要得力于她本人的素质。能很好的把握各种层面的关系并进行沟通。让人觉得既清新又不暧昧,给人美好的感觉却又不给人非分之想。

总之在职场当中,女性是有着一定规则的,忌讳秾艳,娇嗲,暧昧,低智商,崇尚稳重,端庄,知性,却又能够在这个中间,有着自己独特的个性的魅力。有很多女性在公司里脱颖而出,领导团队,创造出优异的业绩。