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序号单项选择题(共5题,20分)1内部审计工作必须要求()——(难度:容易)答:A.独立性B.主观能动性C.控制性D.被控制性2不相容岗位要求()——(难度:容易)答:A...
序号 单项选择题(共5题,20分)
1 内部审计工作必须要求( ) ——(难度:容易)
答: A.独立性
B.主观能动性
C.控制性
D.被控制性
2 不相容岗位要求( ) ——(难度:容易)
答: A.分离控制
B.不分离控制
C.要求达到相容
3 采购与付款业务( )——(难度:容易)
答: A.相容
B.不相容
C.不相关
4 授权审批主要是包括常规性授权审批和( )审批——(难度:容易)
答: A.特别授权
B.无需授权
C.越级授权
5 风险识别的要素有自然环境和( ) ——(难度:容易)
答: A.人为环境
B.社会环境
多项选择题
1 内部审计机构的设置应遵循的原则: ——(难度:容易)
答: A、独立性原则 B、专职高效原则 C、权威性原则
2 风险应对策略包括:——(难度:容易)
答: A、规避风险B、降低风险 C、风险承担 D、风险承受
3 企业进行绩效考核应遵循的原则:——(难度:容易)
答:A、公开化原则B、客观公正性原则C、定期化和制度化原则D、可行性与实用性原则 E、差别化原则F、反馈与调整原则
4 人力资源政策主要包括:——(难度:容易)
答: A、岗位职责 B、人力资源计划C、招聘、培训D、离职、考核、薪酬等
5 企业内部控制的原则主要有:——(难度:容易)
答: A、全面性原则 B、重要性原则C、制衡性原则D、适应性原则 E、成本效益原则
6 企业预算的编制一般采取以下几个步骤: ——(难度:容易)
答: A、下达目标 B、编制上报 C、审查平衡 D、审议批准 E、下达执行
7 风险的特征:——(难度:容易)
答: A、偶然性 B、可变性 C、客观性
8 风险主要内容有:——(难度:容易)
答: A、财产风险 B、人身风险C、责任损失风险等
9 信息处理一般须经过以下环节: ——(难度:容易)
答: A、真伪鉴别B、排错校验 C、分类整理 D、加工分析
10 企业资本运作水平可以使用以下指标:——(难度:容易)
答: A、报酬率 B、净现值C、会计收益率D、投资回收期
序号 判断题
1 完善的公司法人治理结构,就是要按照现代企业制度要求,从股东(大)会、董事会、监事会、经理层等方面建立规范的公司治理结构,并健全完善股东(大)会、董事会、监事会、经理层之间形成的权责分配,激励与约束和权利制衡关系。——(难度:容易)
答: 正确 错误
2 沟通除了存在与企业内部,也存在于企业外部.——(难度:容易)
答: 正确 错误
3 内部审计机构接受董事会或最高管理层的领导。——(难度:容易)
答: 正确 错误
4 监事会对董事会负责。——(难度:容易)
答: 正确 错误
5 《企业内部控制基本规范》主要根据《会计法》来制定。——(难度:容易)
答: 正确 错误
6 内部监督就是指企业的利益相关者对企业的经营活动实施客观及时的监控.——(难度:容易)
答: 正确 错误
7 风险承受是指企业在风险承受度之内的风险,在权衡成本效益之后。不准备采取控制措施降低风险或减轻损失的策略。——(难度:容易)
答: 正确 错误
8 企业内部控制措施通常包括风险控制,不相容岗位分离控制,授权审批.会计系统控制,财产保护控制预算控制,营运分析控制,绩效考评控制.——(难度:容易)
答: 正确 错误
9 董事会对股东(大)会负责,依法行使企业的经营决策权。——(难度:容易)
答: 正确 错误
10 不相容职务是指有甲职务就不能设置另外一个乙职务.——(难度:容易)
答: 正确 错误 展开
1 内部审计工作必须要求( ) ——(难度:容易)
答: A.独立性
B.主观能动性
C.控制性
D.被控制性
2 不相容岗位要求( ) ——(难度:容易)
答: A.分离控制
B.不分离控制
C.要求达到相容
3 采购与付款业务( )——(难度:容易)
答: A.相容
B.不相容
C.不相关
4 授权审批主要是包括常规性授权审批和( )审批——(难度:容易)
答: A.特别授权
B.无需授权
C.越级授权
5 风险识别的要素有自然环境和( ) ——(难度:容易)
答: A.人为环境
B.社会环境
多项选择题
1 内部审计机构的设置应遵循的原则: ——(难度:容易)
答: A、独立性原则 B、专职高效原则 C、权威性原则
2 风险应对策略包括:——(难度:容易)
答: A、规避风险B、降低风险 C、风险承担 D、风险承受
3 企业进行绩效考核应遵循的原则:——(难度:容易)
答:A、公开化原则B、客观公正性原则C、定期化和制度化原则D、可行性与实用性原则 E、差别化原则F、反馈与调整原则
4 人力资源政策主要包括:——(难度:容易)
答: A、岗位职责 B、人力资源计划C、招聘、培训D、离职、考核、薪酬等
5 企业内部控制的原则主要有:——(难度:容易)
答: A、全面性原则 B、重要性原则C、制衡性原则D、适应性原则 E、成本效益原则
6 企业预算的编制一般采取以下几个步骤: ——(难度:容易)
答: A、下达目标 B、编制上报 C、审查平衡 D、审议批准 E、下达执行
7 风险的特征:——(难度:容易)
答: A、偶然性 B、可变性 C、客观性
8 风险主要内容有:——(难度:容易)
答: A、财产风险 B、人身风险C、责任损失风险等
9 信息处理一般须经过以下环节: ——(难度:容易)
答: A、真伪鉴别B、排错校验 C、分类整理 D、加工分析
10 企业资本运作水平可以使用以下指标:——(难度:容易)
答: A、报酬率 B、净现值C、会计收益率D、投资回收期
序号 判断题
1 完善的公司法人治理结构,就是要按照现代企业制度要求,从股东(大)会、董事会、监事会、经理层等方面建立规范的公司治理结构,并健全完善股东(大)会、董事会、监事会、经理层之间形成的权责分配,激励与约束和权利制衡关系。——(难度:容易)
答: 正确 错误
2 沟通除了存在与企业内部,也存在于企业外部.——(难度:容易)
答: 正确 错误
3 内部审计机构接受董事会或最高管理层的领导。——(难度:容易)
答: 正确 错误
4 监事会对董事会负责。——(难度:容易)
答: 正确 错误
5 《企业内部控制基本规范》主要根据《会计法》来制定。——(难度:容易)
答: 正确 错误
6 内部监督就是指企业的利益相关者对企业的经营活动实施客观及时的监控.——(难度:容易)
答: 正确 错误
7 风险承受是指企业在风险承受度之内的风险,在权衡成本效益之后。不准备采取控制措施降低风险或减轻损失的策略。——(难度:容易)
答: 正确 错误
8 企业内部控制措施通常包括风险控制,不相容岗位分离控制,授权审批.会计系统控制,财产保护控制预算控制,营运分析控制,绩效考评控制.——(难度:容易)
答: 正确 错误
9 董事会对股东(大)会负责,依法行使企业的经营决策权。——(难度:容易)
答: 正确 错误
10 不相容职务是指有甲职务就不能设置另外一个乙职务.——(难度:容易)
答: 正确 错误 展开
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