工作的不快乐还应该工作下去吗?
我在一个公司工作的很不快乐,不是人际关系不好,只是我刚开始工作我发现根本不喜欢这个工作,明明很多东西要我都不会解决,但是老板有催的紧。可是我根本不会嘛,我又不好直接说,虽...
我在一个公司工作的很不快乐,不是人际关系不好,只是我刚开始工作我发现根本不喜欢这个工作,明明很多东西要我都不会解决,但是老板有催的紧。可是我根本不会嘛,我又不好直接说,虽然最后也能解决出来,但是我根本承受不了每天都这种压力,所以我觉得不快乐。我不喜欢这种工作,可是我偏偏大学专业学的又是这个,烦啊。
我应该换一个轻松快乐的但是跟我所学专业没关系的工作吗?
我坚持不了啦,老板交给我的问题我都很难解决,我都憋屈不行了,我估计就算我不辞职老板过不了多久也会开除我,到时候多没面子啊。我想换个跟我学的专业没关系的工作不知道好不好? 展开
我应该换一个轻松快乐的但是跟我所学专业没关系的工作吗?
我坚持不了啦,老板交给我的问题我都很难解决,我都憋屈不行了,我估计就算我不辞职老板过不了多久也会开除我,到时候多没面子啊。我想换个跟我学的专业没关系的工作不知道好不好? 展开
6个回答
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工作不比学习。建议你在坚持一到两个月再决定。
如果觉得当前岗位的工作无法胜任,可以申请调换岗位。如果要换工作,建议提前准备,在职期间可以寻找其他用人单位,待面试通过后录用通知下来后,在辞去本单位的工作。
劳动合同法第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致后,可以解除劳动合同。第三十七条规定,劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位,解除劳动合同,在试用期间,劳动者可以提前三日告知用人单位,解除劳动合同。
如果觉得当前岗位的工作无法胜任,可以申请调换岗位。如果要换工作,建议提前准备,在职期间可以寻找其他用人单位,待面试通过后录用通知下来后,在辞去本单位的工作。
劳动合同法第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致后,可以解除劳动合同。第三十七条规定,劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位,解除劳动合同,在试用期间,劳动者可以提前三日告知用人单位,解除劳动合同。
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我觉得你还是应该换份工作,既然做的不开心,就不要再做了,这样只会让自己痛苦,而且还会影响工作
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可以换工作呀。。你想在这公司不快乐几十年吗?
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人生区区20000多天,做自己喜爱 无悔矣
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两个人在火车上,经过一片沙漠,一个人说你看,多壮观啊,太漂亮了。另一个却说,都是沙子,风还那么大,这个鬼地方,没人会喜欢这里
看你怎么去想了,好多工作都不会,可是你做了一次你就得到了好多别人都得不到的经验呢,
看你怎么去想了,好多工作都不会,可是你做了一次你就得到了好多别人都得不到的经验呢,
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