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2015春季莆田事业单位面试形式

2015春季莆田事业单位面试形式是什么样的？大致可以说下

Answer 1

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2015春季莆田事业单位面试形式主要是结构化面试，无领导小班只有极个别的职位可能会考虑，比如说人数较多的海事部门和较高级别的省直职位，但是绝大部分职位是结构化面试。情景模拟的考试形式基本没有采用的。

结构化面试方式满分为100分。面试成绩评定按面试评分方案进行，去掉一个最高分和去掉一个最低分后计算平均分，即为面试成绩；面试成绩当场亮分、记分、统分，并当场宣布。 为一天两套题，每套标准题目为四道题，思考时间为 5 分钟，答题时间 为 15 分钟。

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