前辈们,我是一名应届毕业生,马上就要去参加一场面试,是一家电子行业,我该向他提些什么样的问题呢?
除了薪酬\住房\职业发展通道还有什么问题应该问吗??谢谢大家了!!!谢谢大家了!三楼的我们可以交流一下,怎么联系你啊?我要去应聘的那个公司在北方,保持联络哦!...
除了薪酬\住房\职业发展通道还有什么问题应该问吗??谢谢大家了!!!
谢谢大家了!三楼的我们可以交流一下,怎么联系你啊?我要去应聘的那个公司在北方,保持联络哦! 展开
谢谢大家了!三楼的我们可以交流一下,怎么联系你啊?我要去应聘的那个公司在北方,保持联络哦! 展开
3个回答
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你好,我刚刚参加了工作,我也是电子的~
要问的是 保险, 合同 , 试用期的长短, 怎么计算试用期(是不是我正式毕业前过去实习的时间也算) 薪水是基本工资多少,提成奖金多少,
这些是需要问的。,
另外学要了解的还有很多,公司背景,前景,你干什么具体的工作。什么部门
要问的是 保险, 合同 , 试用期的长短, 怎么计算试用期(是不是我正式毕业前过去实习的时间也算) 薪水是基本工资多少,提成奖金多少,
这些是需要问的。,
另外学要了解的还有很多,公司背景,前景,你干什么具体的工作。什么部门
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先看下他们企业的资料
能就他们企业一些相关问题提出来的建议是用人单位最喜欢呢
还有,就是问他们是不是有一些升职,和培训的观念,用人理念是什么
一般单位都喜欢有上进心的职员的
还有,就是和他们没事多聊聊
一个开朗的职工必定会受到更多的关注的
能就他们企业一些相关问题提出来的建议是用人单位最喜欢呢
还有,就是问他们是不是有一些升职,和培训的观念,用人理念是什么
一般单位都喜欢有上进心的职员的
还有,就是和他们没事多聊聊
一个开朗的职工必定会受到更多的关注的
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怎么不考虑人家会问你一些什么问题呢?
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