团建真的有意义吗?

 我来答
日进斗米
2019-06-30
知道答主
回答量:16
采纳率:0%
帮助的人:1.2万
展开全部
团建当然是有意义的,可以提高团队的凝聚力,人力,大家平时上班的时候缺乏交流下了班,如果能够一起去聚餐这样子会增加感情在工作中合作,起来也更加顺畅。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
令竹筱02r

2019-06-29
知道答主
回答量:14
采纳率:0%
帮助的人:6290
展开全部
当然有意义。就跟学生的春游秋游一样,可以放松心情,又能和同事之间增进一步关系,能增强领导与员工之间的关系。之后的工作也能做的更加积极。一般有的大企业都有这种活动。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
大堂土包子
2019-07-03
知道答主
回答量:13
采纳率:100%
帮助的人:1.2万
展开全部
有意义,通过工作之外的接触能让团队个体更好的相互接触,增进彼此认知,在今后的工作中也能更好的相互配合,提高工作效率。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
三熙085477cecceb
2019-06-15 · TA获得超过293个赞
知道答主
回答量:298
采纳率:97%
帮助的人:70.4万
展开全部
对于那种人员流动大、员工上班时间长、老板不自信的公司,有奇效。不信你看看餐饮店、美容美发的每日一嗨,人家那也是团建啊,效果多好。像传统制造业,很多公司半数员工都呆了5年以上,还需要互相认识吗?人家不需要团建好吗?每天下班都可以约吃饭唱K逛街买衣服,周末家庭互联,带着孩子一起出来嗨。每天都是团建。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
百度网友d9f59b3
2019-06-27 · TA获得超过124个赞
知道答主
回答量:39
采纳率:0%
帮助的人:1.2万
展开全部
我觉得有意义。我们公司会一起团建玩一些活动,比如趣味运动,或者刺激的活动,增加单位的气氛,大家在玩活动中增强了团队意识和同事间感情。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式