教师资格证的教宗跟教招的教宗有有区别吗?
3个回答
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教师资格证是是教师行业的从业资格证书,考试的内容只是一些比较基本浅显的内容;
教师招聘的内容会相对涉及的会更广泛更专业。
教师招聘的内容会相对涉及的会更广泛更专业。
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教师资格证:
教师资格证笔试,分科目,分学段。统考地区有统一的考试大纲和题型。幼儿园考两科:《综合素质》和《保教知识与能力》;小学考《综合素质》和《教育教学知识与能力》;中学(初中和高中)考《综合素质》、《教育知识与能力》和《学科知识与教学能力》。其中,中、小、幼《综合素质》都是一致的。
教师招聘考试:
教师招聘考试,在全国没有统一的考试大纲。大多数地区考试笔试内容主要为:教育综合知识(简称“教综”)、学科专业知识(就是你要教的学科)、公共基础知识,通常是考教综+学科、教综+公基这两种组合方式,其中教综+学科考的更多些。
教育综合知识:包含了教育学、心理学、教育心理学、新课改、教师职业道德、教育法律法规等内容;
学科专业知识:考核所学学科在专业领域的理论知识,考试内容难度与中考、高考相当;
公共基础知识:包括了政治、经济、法律、管理、人文、科技等知识面,范围广泛,内容庞杂。
面试的组织形式主要有试讲、结构化面试、说课,或者是上述几种方式相结合。
教师资格考试
想要当老师,首先取得资格,只有获得了从事教师行业的资格,才能走入教师岗位,这就是教师资格考试存在的意义。作为小白,想要当老师,我们首先需要拿到教师资格证,而教师资格考试又分为笔试及面试,报考层次不一样,考试科目也不大一样,全国统考地区每年举行两次考试。与教师招聘考试相比,考试难度小,报考条件宽松,只要满足学历条件,基本人人可考。
教师招聘考试
我们拿到教师资格证书后,就可以为走向教师岗位做准备了。虽然通往教师岗位的道路有很多种,我们可以选择私立民办学校、教育机构等等,但是通过教师招聘考试,可以直接进入事业编制,享受与公务员同样的待遇。
教师招聘考试一般由当地教育部门组织,根据各学校空编和自然减员的情况,提出招聘教师的岗位要求、资格条件等。所以,各地教师招聘条件不一,具体还需要关注当地教育局或省市教育局。
教师资格证笔试,分科目,分学段。统考地区有统一的考试大纲和题型。幼儿园考两科:《综合素质》和《保教知识与能力》;小学考《综合素质》和《教育教学知识与能力》;中学(初中和高中)考《综合素质》、《教育知识与能力》和《学科知识与教学能力》。其中,中、小、幼《综合素质》都是一致的。
教师招聘考试:
教师招聘考试,在全国没有统一的考试大纲。大多数地区考试笔试内容主要为:教育综合知识(简称“教综”)、学科专业知识(就是你要教的学科)、公共基础知识,通常是考教综+学科、教综+公基这两种组合方式,其中教综+学科考的更多些。
教育综合知识:包含了教育学、心理学、教育心理学、新课改、教师职业道德、教育法律法规等内容;
学科专业知识:考核所学学科在专业领域的理论知识,考试内容难度与中考、高考相当;
公共基础知识:包括了政治、经济、法律、管理、人文、科技等知识面,范围广泛,内容庞杂。
面试的组织形式主要有试讲、结构化面试、说课,或者是上述几种方式相结合。
教师资格考试
想要当老师,首先取得资格,只有获得了从事教师行业的资格,才能走入教师岗位,这就是教师资格考试存在的意义。作为小白,想要当老师,我们首先需要拿到教师资格证,而教师资格考试又分为笔试及面试,报考层次不一样,考试科目也不大一样,全国统考地区每年举行两次考试。与教师招聘考试相比,考试难度小,报考条件宽松,只要满足学历条件,基本人人可考。
教师招聘考试
我们拿到教师资格证书后,就可以为走向教师岗位做准备了。虽然通往教师岗位的道路有很多种,我们可以选择私立民办学校、教育机构等等,但是通过教师招聘考试,可以直接进入事业编制,享受与公务员同样的待遇。
教师招聘考试一般由当地教育部门组织,根据各学校空编和自然减员的情况,提出招聘教师的岗位要求、资格条件等。所以,各地教师招聘条件不一,具体还需要关注当地教育局或省市教育局。
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