Question

提高执行力的方法有什么？

Answer 1

一要着眼于“严”，积极进取，增强责任意识。责任心和进取心是做好一切工作的首要条件。责任心强弱，决定执行力度的大小；进取心强弱，决定执行效果的好坏。
二要着眼于“实”，脚踏实地，树立实干作风。天下大事必作于细,古今事业必成于实。虽然每个人岗位可能平凡，分工各有不同，但只要埋头苦干、兢兢业业就能干出一番事业。好高骛远、作风漂浮，结果终究是一事无成。
三要着眼于“快”，只争朝夕，提高办事效率。“明日复明日，明日何其多。我生待明日，万事成蹉跎。”因此，要提高执行力，就必须强化时间观念和效率意识，弘扬“立即行动、马上就办”的工作理念。坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习。
四要着眼于“新”，开拓创新憨鼎封刮莩钙凤水脯惊，改进工作方法。只有改革，才有活力；只有创新，才有发展。面对竞争日益激烈、变化日趋迅猛的今天，创新和应变能力已成为推进发展的核心要素。
在日常工作中，我们要敢于突破思维定势和传统经验的束缚，不断寻求新的思路和方法，使执行的力度更大、速度更快、效果更好。养成勤于学习、善于思考的良好习惯。
总之，提升个人执行力虽不是一朝一夕之功，但只要你按“严、实、快、新”四字要求用心去做，就一定会成功！

Answer 2

玩游戏再累都有精力；写文章、做作业怎样都觉得累！！！为什么
主动：自己心甘情愿
被动：未必情愿、被逼无奈
首要前提是解决完成任务的意愿问题！
一、如何解决主动问题
执行的意愿来自：目标、利益、危机，把所做的事情与这些内容结合起来
目标：职业发展、个人问题、承诺、荣誉、成就……
利益：家庭责任、收入、车、房……
危机：生存、发展、环境……
二、如何解决被动问题
解决拖延症：拖拉、焦虑、负罪
方法一：普瑞玛法则
就是一种强化作用的方式———先处理困难的事情，再处理不那么困难的事情，是一种对于前面行动的强化，不断继续，强化的效果会越来越大，一直大到你觉得你有力量来完成任何事情
1、先用一两天时间给自己做一个行为记录，把通常要做的事情记下来（剔除一些吃饭穿衣等必须做的事）
2、然后，把所有事情按照兴趣排列，把最不喜欢做的事情放在第一位，把你最喜欢做的事情放在最后一位
3、最后，每天从最不喜欢的事情开始做起，并且坚持做完第一件事情，再做第二件事情……一直做到最后一件最喜欢的事情
方法二：把很多拖延的事情放在一起，找最重要、最愿意做的事情（结构性的解决方法）
方法三：把创造性的任务分解成机械性的劳动
例如：
方法四：提前先把这件事了解了，播个种子，无形中酝酿准备
方法五：把一个人的事情变为大家的事情，虚荣心监督

Answer 3

提升执行力的方法有哪些？本视频将进行详细讲解。