有一个和你穿着打扮几乎一模一样的同事是什么感受？
我们经常会发现，自己和朋友待在一起一段时间之后，自己就开始不自主地去模仿对方或者是对方开始模仿你。或是言行举止，或是穿衣搭配，或是生活习惯。模仿别人地过程中，我们逐渐失了自我，被别人模仿地过程，我们会觉得厌烦或苦恼。
有很多这样的现象——我今天穿了一件好看的裙子，没过两天朋友A也穿了一件一样款式的裙子并且到处炫耀；我喜欢用某个牌子的化妆品，朋友B看到了，过几天她也网购了一套一样的，却声称是自己偶然刷到的；我新烫了一个发型，第二天朋友C就也顶着一头一样的发型出现；又或者是，和一个人相处久了，她开始模仿我的走路姿势，我的生活习惯......
那么这样的行为，究竟为何会发生呢？
模仿他人
有一个说法是“镜像神经元”
如何理解镜像神经元？
从字面上来说，镜像神经元是理解和模仿他人的行为和情感的基础。可以从两个词来理解，一个是模仿，另外一个是共情。有时候我们看到别人打哈欠或听到别人笑声的时候，自己也会不自觉打哈欠或者大笑。当然，镜像神经元的作用是激发你模仿的欲望，并不是会直接导致你的模仿行为。
镜像神经元
那么究竟是什么直接影响了我们去模仿呢？模仿这一行为其实直接从我们的幼童时期就开始了，在这样的过程中，我们学会了生存的基本技能，学会了思考，学会了独立。一定程度的模仿为帮助我们成长，但是有些人却无法控制好这个度。很大程度上是因为他们的自卑心理在作祟。或是家庭因素，或是社会因素导致他们内心深处有着强烈的自卑感，但是在平时被很好地掩饰了，只有在不经意间流露出了“模仿”这样的行为。
自卑使我们孤独
自卑的人们会把别人放在一个比他高的位置，从而不自觉地流露出崇拜的想法。而人们对于地位比自己高的人，会想要以他为范本，成为和他一样的人，因此，就开始下意识地去模仿。
所以，自卑这一根本因素再结合其他各类因素地影响，就出现了“模仿别人”地行为。最广为流传的例子便是“东施效颦”了。
试想一下，早上走进办公室，映入眼帘的就是另一个“你”，从头到脚，一模一样。你穿着简约干练的小黑裙，她也是。你脚踩一双黑色高跟鞋，她也是。你戴着珍珠耳环，她也是。
起初，你会感到莫名其妙，甚至有些错愕。这究竟是怎么回事？难道是时光倒流，你变成了自己？或者是某个调皮的同事在捉弄你？
慢慢地，你试探性地和她打了个招呼，“嗨，早上好。”她转过头来，同样的一双眼睛，同样的笑容，她回了你一句：“嗨，早上好。”那一刻，你彻底懵了。
办公室内，两个一模一样的“你”不断出现，处处都是“你”。你走到茶水间，看到她拿着和你一样的保温杯；你走进电梯，看到她按着和你一样的楼层；你出门下班，看到她上了和你同款的车。
这种感觉就像是照镜子，却发现镜子里的人动了。你说的话，她也会说；你做的事，她也会做。仿佛你变成了一个复制品，失去了自己的独特性。
随着时间的推移，这种“惊悚”感慢慢转化为一种奇妙的默契。你们会心照不宣地交换口红，会在会议上同时举手发言，会在茶水间一起吐槽老板。
穿得一模一样的同事，就像一面神奇的镜子，让你从另一个角度审视自己。看到她的优点和缺点，也看到自己的优点和缺点。你们互相提醒，互相鼓励，共同进步。
也不乏一些尴尬的小插曲。比如，你放在桌上的咖啡，她误以为是自己的，一口喝下去；又比如，你给领导发的信息，她不小心发错给了客户。
但这些小插曲，反而让你们的同事关系更加紧密。你们会打趣对方，会分享糗事，会成为彼此生活中不可或缺的一部分。
所以，如果你有一天发现你的同事穿得和你一模一样，不要惊慌，也不要生气。接受这份奇妙的缘分，享受这场双胞胎的冒险。谁知道呢，说不定你们会成为一对办公室里的“最佳拍档”。
