Question

不懂职场的人情世故怎么办？

Answer 1

1、首先，我们要养成爱学习的习惯，无论是看书、还是上网，遇到好的词语都要记下来，活到老学到老，只有不断地提高自己的知识面，才能有更多的话题可以参与。脑子里有墨水才能出口成章、引经据典。即便达不到这个水平，最起码，遇到高质量的人群交谈时也能领悟其中的内容。
2、其次，会幽默，无论是酒桌上，还是办公室，大家都喜欢幽默的人，因为幽默棚缓中能带动氛围，尤其是酒桌上，刚坐下的时候气氛是最尴尬的，这时候就需要有人调动氛围，幽默并不一定要讲笑话，可以用一些夸张的词，比喻的手法，让周围的人心情愉悦了，氛围自然就能好得多。
3、接下来就是表达内容，无论是要说什么事，我们一定要清楚自己要表达的主要内容是什么，抓住事件的核心，该简单的链山时候就简洁明了，不要让对方听的不耐烦。该委婉的时候就旁敲侧击，让对方一点一点的有心理准备。做到急事不啰嗦，坏事不突然。
4、还有，表达不要急，说话之前一定要听清楚对方说的是什么，过脑子想一下再开口。沟通要有来有回，只有双方聊到点上才能都轻松愉悦。想一想对方会怎么说，先站在对方立场去表达，然后带出自己的观点，而不哪纯是一张嘴就我怎么样……
5、只有掌握了聊天的技巧和沟通的方法才能使交谈顺利，才能聊得出结果。尤其是在职场中，很多话不能直着说，要学会变通，学会表达的技巧，只有表达能力提高了，职场也才会越走越顺

Answer 2

1、若你是技术工种（如程序员等）
阿里企业管理分为两条线，P线和M线，代表了员工岗与管理岗，但这也只是称谓上的不同，并不以此划分阶级，两条拿歼发展线路的划分是为了更好的开发员工的潜能。所以，在阿里，你没有管理经验、没有八面玲珑心，可以专心搞技术，要知道，阿里P9的大神在业界也是能够一呼百应的。当然，并非所有的企业都有如此明确的岗位划分，我也只是想借阿里的例子说明一个现象，那就是在技术岗位，只要你足够优秀，话语权就掌握在你手里，你不需要懂人情世故，因为，当你拥有绝对的能力，处于绝对的地位，你就是职场风向标。
2.若你身在国企、事业单位（如公务员等）
每一个国企、事业单位都像一个单独的社会，处于体制内，就要遵守体制内的规则，这并非耸人听闻，也并非在黑化体质工作，只是当前的社会现实。处于这样的岗位，如果那你丝毫不懂人情世故，亲亲，这边建议你还是换工作的好呢！因为你根本不知道，今天你言语无状，不经意间得罪的保洁阿姨是哪个部长的亲戚。
3.若你在普通企业，且你事业心并不强
认认真真做好自己的本职工作，降低自己的存在感，当好一个小员工即可。但也要注意遵守几条职场规则：第一，你可以不聪明，但不可以不小心。在职场，最忌讳的是当你没有能力的时候，还触犯他人的利益，为了避免被人穿小鞋，一定要管住嘴，不会说话就少说话。隔墙有耳，不要随意议论同事，能说好话千万不要说坏话。第二，你说的每句话，老板都会知道，不要随便议论公司。第三，学会装傻。该听见的话就能听激敏汪见，不该明仔听见的话就听不见。职场站队，怎么选都是错，不如装傻，装傻得不到重用，但至少不会被卷入风口，首当其冲。

Answer 3

其实很多人在学习你这样的性格，我不想安慰你，也没必要。《菜根谭》就讲了，做人要"抱朴守拙"，与其做人很精明老道，不如显现的拙劣一点，做人太精明，什么话都听的懂，总是防着人家陆卜，生怕别人有什么让自己吃亏的，这样的人很累，别人占不到你一点便宜就不会喜欢和你交往，反而笨拙的人容易讨人喜欢，你可能会以为笨拙的人容早告穗易吃亏，其实吃亏才是古人的大智慧。吃亏是福友陪不是废话，你慢慢会体会到在朋友面前吃亏往往会带来更大的效益，而涉世很深的人，在朋友面前从不吃亏的人，往往被人提防和排斥，因而得不到更大的利益
老子在《道德经》里面也讲的很好，真正的聪明是显现的愚笨，大智若愚。你心地善良是很好的事情，做人太精明，什么事情都知道只会让自己活的很累，表现的什么都不知道更容易让人信任。
另外，你要搞清楚，处理好人情世故不需要心机，心机是你要达到某种目的而故意做的事情，而处理好人情世故和人际关系则是你真心想交朋友，你真心人家才会真心，你心机重别人也不会傻，吃亏是福，怕吃亏的人总是在吃大亏

Answer 4

不懂得人场的人情世故，那么有可能你会吃亏的，所以跟同事相处的时候，一定要虚心谨慎。

Answer 5

这个问题有两个应对途径，第1个是如果你是想要改变自己的话，就去看一些。职场方面的书，注意一下自己在职场中的行为言谈。如判巧果说掘哪键你不想改变自己的话，那你就去提高自己的技术能力，以技能作为自己在职场中晋升缓带的一个条件。