作为公司新人,我可不可以高调展示自己的工作能力?
一句话回答,可以积极表现,但是不要画蛇添足。
首先,第一印象很关键。
在职场里的第一印象当然不限于第一次见面或者面试面谈,是在最初的几次接触中,你所表现的专业知识,业务水平,工作想法和一些具体业务的工作成果,甚至包括你的行为举止和谈吐礼貌等。所以刚进入公司就要进入状态,各个方面做到自己的最好,当你给领导一个良好的印象的时候,你后面获得的机会会更多,你的工作开展也会更加顺利。
其次,职场给你的机会有限
为什么刚入公司就要积极表现,因为职场是一个实际的地方,不会给你太多的时间成长,更多的公司希望员工是一个来了就可以工作,工作就会有成果的状态。如果你刚开始没有表现出承担工作的想法,没有表现出你的积极性,你就偏离了领导的期待。刚进入公司可能还在试用期,这个时候如果没有表现,没有作为,严重点可能试用期都不能通过。也有可能在结束最初的一段工作之后对你进行岗位调整。
第三,积极表现需要做好准备,有自知之明。
你要对公司和行业有所了解,这可能是你在应聘之前就应该了解的,但是进入公司之后你要尽快的实际了解,尽快的把公司的工作流程,工作内容,自己岗位职责明确。同时你要对自己有一个客观的认识,哪些是自己擅长的而且是可以做好的,哪些是自己需要学习的,没办法承担的。在此基础上,当领导给与工作的时候积极争取有利于自己发挥的工作,同时与领导和老同事多多沟通,做到一个领导喜欢的结果。
总结一下,刚到一家公司,需要你积极表现。但是这个表现是在你了解公司、了解自己的基础上。同时在表现的时候注意时效和质量,注意精专细致,不要好高骛远,不要浮夸。
2024-12-16 广告