医生的工资真的那么低吗?
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对于这个问题,其实这和其他行业是一样的。也要分具体岗位,因为具体岗位的工资肯定是不一样的。比如一个外科医生只要能上手术台,工资肯定不低。因此,灌溉的关键取决于位置。
按照上面的理论收入,我朋友一年应该至少赚50万,但实际收入还不到上面的一半。
首先,关于所谓的灰色收入。这个我不知道,别人也不会说得很清楚,所以就不多说了。但是,我朋友说他不收病人的红包,问他为什么?答:主要是因为风险高,不值得,领红包会大大制约临床工作。
他们部门老板的原则是:除非政策规定,进口药能用就不用国产药,进口设备能用就不用国产设备。(据说他们老板有一次被国产设备坑伤得很重,给病人赔了不少钱。)医院医务部给他们的是科室统计的用药数据:辅助用药比例只有1%,99%是治疗药。这个业内人士一定明白,要赚钱,就得多使用国产药、辅助药和国产设备,但进口产品没有返利,只有学术支持。
工资:事业单位工资差不多。一个月的工资加补贴大概4000元,但是四金和税都是从工资里扣除的,所以实际工资只有几百块。据他说,自2016年以来,医生的工资没有增加。
奖金:据朋友说,他们医院的奖金不是按科室收入发放,而是按科室级别发放。医院根据临床和科研水平将每个科室分为A-、B-、B-和C五个级别,每个级别发放不同的奖金。他们部门是甲级部门,奖金是最高等级。
值班费和门诊补助:每月值6个24小时轮班(如果下班后没有补休,继续工作到第二天下班),收入在700左右。每周有两个门诊,每次约50个病人,门诊费每月约2000元(每月会因为各种原因扣除几百)。平时或者周末加班是正常的,没有加班费。当你晚上遇到紧急情况被叫到医院时,你会报告往返费用。
节日和年终奖:有一点需要说明。所谓13薪是指工资,不包括奖金,所以只有3000元。所谓的假期三薪也是如此。按照基本工资,过年期间150元工作一天。
介入放射补贴:介入补贴为400元,我朋友每月50台,也就是2万元。但是这400块钱分五个人(两个医生,两个护士,一个放射科医生),我朋友可以拿到150块,也是7500块。但你也拿不到这笔钱。医院每个月给科室发干预补贴,由科室自己分配。最后,大约有3000或4000份送到手中。说实话,干预补贴真的是血汗钱,我朋友甲状腺萎缩了。因此,这还是要看具体情况。
按照上面的理论收入,我朋友一年应该至少赚50万,但实际收入还不到上面的一半。
首先,关于所谓的灰色收入。这个我不知道,别人也不会说得很清楚,所以就不多说了。但是,我朋友说他不收病人的红包,问他为什么?答:主要是因为风险高,不值得,领红包会大大制约临床工作。
他们部门老板的原则是:除非政策规定,进口药能用就不用国产药,进口设备能用就不用国产设备。(据说他们老板有一次被国产设备坑伤得很重,给病人赔了不少钱。)医院医务部给他们的是科室统计的用药数据:辅助用药比例只有1%,99%是治疗药。这个业内人士一定明白,要赚钱,就得多使用国产药、辅助药和国产设备,但进口产品没有返利,只有学术支持。
工资:事业单位工资差不多。一个月的工资加补贴大概4000元,但是四金和税都是从工资里扣除的,所以实际工资只有几百块。据他说,自2016年以来,医生的工资没有增加。
奖金:据朋友说,他们医院的奖金不是按科室收入发放,而是按科室级别发放。医院根据临床和科研水平将每个科室分为A-、B-、B-和C五个级别,每个级别发放不同的奖金。他们部门是甲级部门,奖金是最高等级。
值班费和门诊补助:每月值6个24小时轮班(如果下班后没有补休,继续工作到第二天下班),收入在700左右。每周有两个门诊,每次约50个病人,门诊费每月约2000元(每月会因为各种原因扣除几百)。平时或者周末加班是正常的,没有加班费。当你晚上遇到紧急情况被叫到医院时,你会报告往返费用。
节日和年终奖:有一点需要说明。所谓13薪是指工资,不包括奖金,所以只有3000元。所谓的假期三薪也是如此。按照基本工资,过年期间150元工作一天。
介入放射补贴:介入补贴为400元,我朋友每月50台,也就是2万元。但是这400块钱分五个人(两个医生,两个护士,一个放射科医生),我朋友可以拿到150块,也是7500块。但你也拿不到这笔钱。医院每个月给科室发干预补贴,由科室自己分配。最后,大约有3000或4000份送到手中。说实话,干预补贴真的是血汗钱,我朋友甲状腺萎缩了。因此,这还是要看具体情况。
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事实上,这与其他行业一样。它还应该划分为特定的职位,因为特定职位的工资必须不同。例如,一个能上手术台的外科医生的工资肯定不低。因此,灌溉的关键取决于位置。
根据上述理论收入,我的朋友一年的收入应该超过50万,但实际收入还不到上述收入的一半。
首先,关于所谓的灰色收入。我不知道。人们不会说得很清楚,所以我就不多说了。然而,我的朋友说他不接受病人的红包,并问他为什么?答:主要原因是风险高,不值得,如果你收到红包,临床工作将受到很大限制。
他们部门老板的原则是:除非政策规定,如果可以使用进口药品,就不需要国产药品;如果可以使用进口设备,就不需要国产设备。(据说他们的老板曾经被国产仪器严重伤害,给病人损失了很多钱)根据医院医疗部门给他们部门的用药统计,辅助药物的比例只有1%,99%是治疗药物。业内人士必须明白,如果你想赚钱,你必须使用更多的国产药品、辅助药品和家用设备。相反,进口产品没有退税,只有学术支持。
工资:公共机构的工资几乎相同。月薪加补贴约4000元,但四金和税金都是从工资中扣除的,所以只有几百元。据他说,自2016年以来,医生的工资没有增加。
奖金:据朋友说,他们医院的奖金不是按科室收入支付的,而是按科室级别支付的。医院根据临床和科研水平,将各科室分为甲、甲、乙、乙、丙五级,每级发放不同的奖金。他们的部门是A级部门,奖金最高。
值班费及门诊补贴:每月24小时轮班6次(如果下班后没有补休,第二天继续工作),收入约700元。每周有两个门诊,每次约50人,每月门诊费约2000元(因各种原因每月扣数百人)。平时或周末加班是正常的,没有加班费。如果您在夜间紧急情况下被呼叫到医院,您将报告返回费用。
节日和年终奖金:需要注意的是,所谓13薪是指工资,不包括奖金,所以是3000元。同样,所谓的三天假期工资也是一样的。根据基本工资,新年一日班是150元。
干预辐射补贴:干预补贴400元/台。我朋友每月有50台,也就是20000元。但这400元是由五个人(两名医生、两名护士和一名放射科医生)分摊的。我的朋友可以得到150元,也就是7500元。但是我拿不到钱。每个月,医院都会向部门发放干预补贴,由部门自行分配。最后,发放了大约3000或4000份。说实话,干预补贴真是来之不易。我朋友的甲状腺萎缩了。因此,这仍取决于具体情况。
根据上述理论收入,我的朋友一年的收入应该超过50万,但实际收入还不到上述收入的一半。
首先,关于所谓的灰色收入。我不知道。人们不会说得很清楚,所以我就不多说了。然而,我的朋友说他不接受病人的红包,并问他为什么?答:主要原因是风险高,不值得,如果你收到红包,临床工作将受到很大限制。
他们部门老板的原则是:除非政策规定,如果可以使用进口药品,就不需要国产药品;如果可以使用进口设备,就不需要国产设备。(据说他们的老板曾经被国产仪器严重伤害,给病人损失了很多钱)根据医院医疗部门给他们部门的用药统计,辅助药物的比例只有1%,99%是治疗药物。业内人士必须明白,如果你想赚钱,你必须使用更多的国产药品、辅助药品和家用设备。相反,进口产品没有退税,只有学术支持。
工资:公共机构的工资几乎相同。月薪加补贴约4000元,但四金和税金都是从工资中扣除的,所以只有几百元。据他说,自2016年以来,医生的工资没有增加。
奖金:据朋友说,他们医院的奖金不是按科室收入支付的,而是按科室级别支付的。医院根据临床和科研水平,将各科室分为甲、甲、乙、乙、丙五级,每级发放不同的奖金。他们的部门是A级部门,奖金最高。
值班费及门诊补贴:每月24小时轮班6次(如果下班后没有补休,第二天继续工作),收入约700元。每周有两个门诊,每次约50人,每月门诊费约2000元(因各种原因每月扣数百人)。平时或周末加班是正常的,没有加班费。如果您在夜间紧急情况下被呼叫到医院,您将报告返回费用。
节日和年终奖金:需要注意的是,所谓13薪是指工资,不包括奖金,所以是3000元。同样,所谓的三天假期工资也是一样的。根据基本工资,新年一日班是150元。
干预辐射补贴:干预补贴400元/台。我朋友每月有50台,也就是20000元。但这400元是由五个人(两名医生、两名护士和一名放射科医生)分摊的。我的朋友可以得到150元,也就是7500元。但是我拿不到钱。每个月,医院都会向部门发放干预补贴,由部门自行分配。最后,发放了大约3000或4000份。说实话,干预补贴真是来之不易。我朋友的甲状腺萎缩了。因此,这仍取决于具体情况。
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医生的工资和医院地区等没有太多的直接关系。处于刚好的位置上,那么你的工资就高。
还不如创业呢,找个专业的团队帮你筹备创业项目,自己当老板赚钱他不香吗。
医生的工资和医院地区等没有太多的直接关系。处于刚好的位置上,那么你的工资就高。
还不如创业呢,找个专业的团队帮你筹备创业项目,自己当老板赚钱他不香吗。
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我就是医生,从业15年,我们这算是个5线城市,每月收入真心不高,除去房贷、车贷、孩子上学、培训班,一年真心剩不下多少。我们这的医院是按基本工资加绩效来发工资,有时候绩效好几个月不发,就特别难过。
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医生的工资都不会低的只有护士的工资是低的,医生的工资都很高,而且医生如果说你做到专家号的话,你每周只上两天的班,其余的五天你可以自由安排,可以做一些兼职,也可以去,搞一些私人的诊所之类的东西,去挣钱,所以说医生的收入还是很可观的。
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