Question

下班出了车祸算工伤吗

下班出了车祸算工伤吗

Answer 1

下班途中”四种认定情形：

1，在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中;

2，在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中;

3，从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中;

4，在合理时间内其他合理路线的上下班途中。

二、交通事故与工伤能否同时得到赔偿?

可以获的双重赔偿

首先，根据《工伤保险条例》规定，职工在上下班途中，受到机动车事故伤害的都属于工伤。而工伤保险关系与交通事故损害赔偿关系是两个不同的法律关系，工伤保险属于社会保险范畴，工伤保险赔偿所依据的是劳动法和工伤保险条例等相关法。交通事故的人身损害赔偿依据的是民法通则和侵权责任法。两者分属不同部门法的请求权救济方式，不存在请求权上的竞合。所以，可以主张双重赔偿。

其次，最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条规定：“依法应当参加工伤保险的用人单位和个人，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按工伤保险条例的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。”所以，工伤职工可以在向工伤保险机构申请工伤保险待遇后，再向车主及保险公司要求交通事故人身损害赔偿。

不少人认为，只要职工是在上下班途中发生的车祸，那么就一定构成工伤。首先要知道，我国对交通事故工伤的认定也是有严格的条件限制，其中就要求满足“本人负非主要责任”这一特定条件的，否则的话也不能认定为工伤。另外，构成交通事故工伤的，其实是可以同时主张工伤赔偿和交通事故人身损害赔偿的。