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一、公务员产假多少天
1、中国各地方和各单位对产假的长度并没有统一的规定,一般都是98天。根据相关法律规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天,对于怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
2、法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
二、妊娠期间可以请的假有哪些
妊娠期间可以请的假如下:
1、产前假,一般是怀孕7个月以上,如工作许可,此时需要本人申请,单位进行批准,可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况,单位应批准其休假;
2、哺乳假,女职工生育后如果有困难且工作许可,由本人提出申请,经单位批准,可请哺乳假六个半月;
3、保胎假,需要医生开证明,按病假待遇。
1、中国各地方和各单位对产假的长度并没有统一的规定,一般都是98天。根据相关法律规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天,对于怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
2、法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
二、妊娠期间可以请的假有哪些
妊娠期间可以请的假如下:
1、产前假,一般是怀孕7个月以上,如工作许可,此时需要本人申请,单位进行批准,可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况,单位应批准其休假;
2、哺乳假,女职工生育后如果有困难且工作许可,由本人提出申请,经单位批准,可请哺乳假六个半月;
3、保胎假,需要医生开证明,按病假待遇。
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