事业编制的优势是什么
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1、事业单位的工作比较稳定,不会轻易失业,除非自己想要离职;
2、事业单位的社保相比一些私企更加的全面;
3、养老很强大,这个也是很多人努力进入事业单位的原因之一;
4、目前社会生整体对事业单位的认可度还是很高的,人民大众的口碑好;
5、开销比较小,大多数情况下只要是工作中涉及的吃住行都会报销。
事业编制是我国一大特色,事业编制是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。
《事业单位人事管理条例》
第二十五条
事业单位工作人员或者集体有下列情形之一的,给予奖励:
(一)长期服务基层,爱岗敬业,表现突出的;
(二)在执行国家重要任务、应对重大突发事件中表现突出的;
(三)在工作中有重大发明创造、技术革新的;
(四)在培养人才、传播先进文化中作出突出贡献的;
(五)有其他突出贡献的。
2、事业单位的社保相比一些私企更加的全面;
3、养老很强大,这个也是很多人努力进入事业单位的原因之一;
4、目前社会生整体对事业单位的认可度还是很高的,人民大众的口碑好;
5、开销比较小,大多数情况下只要是工作中涉及的吃住行都会报销。
事业编制是我国一大特色,事业编制是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。
《事业单位人事管理条例》
第二十五条
事业单位工作人员或者集体有下列情形之一的,给予奖励:
(一)长期服务基层,爱岗敬业,表现突出的;
(二)在执行国家重要任务、应对重大突发事件中表现突出的;
(三)在工作中有重大发明创造、技术革新的;
(四)在培养人才、传播先进文化中作出突出贡献的;
(五)有其他突出贡献的。
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一、再也不需要担心失业的问题,这是第一个非常深的感悟
对于从体制外进入体制内工作的人来说,如果成功入职体制内的岗位,第一个非常大的感受就是终于可以安心了,终于得到了一份稳定的工作,未来再也不用过朝不保夕的生活。
在体制外的企业工作,确实有非常多好的工作机会,如果工作能力比较强是在大城市工作,未来年薪几十万也不是太难的事情,但是毕竟年薪几十万的工作岗位不多,真正能够成功的人也是少数。
在年轻的时候,不少人都想去大城市发展,因为大城市工作机会多,工资待遇比较高,但是到了30岁以后,尤其是在大城市发展不顺利的人,都会想进入体制内工作。
如果你在大城市换过几次工作,或者是被公司和单位辞退过几次,这时候你就会对这个问题有更深的感悟,因为找工作真的太难了,找一份稳定的工作更难。
体制内的工作之所以那么吸引人,最大的魅力就在于他的工作稳定性,只要你不犯大的错误,基本上干到退休没有问题。
二、从合同工到正式编制人员,工资待遇的提升非常明显
在我身边有很多人从合同工的岗位顺利考上正式编制的岗位,对于他们而言还有一个很大的感受,就是工资待遇有了全面的提升。
在同一个地区,合同工的工资待遇肯定是比不上正式编制的工作人员,甚至很有可能只有正式编制工作人员的2/3更低一些。
我们以事业单位为例,如果你在事业单位正式编制岗位工作,每个月到手工资是2500块钱左右,其他的社保,公积金职业年金,都是按照最高标准缴纳,年底能够拿到12000块钱的绩效。
如果你原来是在合同工的岗位工作,工资待遇则不会有这么高,通常每个月到手的工资是2000块钱左右,同时单位只按照最低标准给你缴纳社保,一般不缴纳公积金和职业年金。
在合同工作岗位不存在年底绩效或者奖金的问题,因为本身这就是一个合同工的岗位,工资待遇只比当地最低工资水平稍微高一些而已,不会高到哪里去。
三、从临时工到
正式编制人员,终于可以在单位承担主要工作
如果你是从体制内单位合同工的岗位顺利考上正式编制人员的岗位,你还会有一个很大的感受,就是你终于可以承担单位里面一些重要的任务,这是正式编制人员和合同工的一个明显区别。
你去网上浏览一些信息,就会发现有不少人吐槽在单位干活的主力是合同工,这种说法根本就不正确,甚至可以说是歪曲事实,因为从我认识这么多单位情况来看,干活的主力还是正式编制人员,因为一些重要的工作根本不可能交给合同工去干。
在体制内单位当一名合同工,你只能够去做一些事务性的工作,比如说文件的复印,打字或者是其他一些简单的工作,不可能让你承担重要的任务,领导也不放心将重要的任务交代给你。
但是当你考上正式编制的岗位以后,你的身份发生了转变,你已经属于单位的正式编制人员,就有机会去承担一些重要的任务,在任何一个地方工作,你能够承担大型任务,你才能够有发展前景,这也是为什么正式编制人员比合同工更有前景的原因。
一个人在单位里面的地位高低,取决于他在单位里面工作能力的高低,也取决于他在单位的话语权,更取决于他在单位能够负责什么样的工作。
一个人在单位如果只是边缘性人物,平时说话没有他的份,干工作也不可能给他重要的工作,最后在晋升提拔使用的时候,也不会考虑这种人
四、大部分人内心松了一口气,可以安心在当地找合适的对象结婚了
一个人从体制外进入体制内工作,还有一个非常大的感受,就是终于可以松一口气,可以安心找一个合适的对象成家立业,这是不少年轻人内心非常真实的想法。
在我所在地区,我认识不少在正式编制岗位和在合同工岗位工作的人,在这两种不同的岗位,在相亲市场当中位置完全不一样,甚至可以说是天差地别。
在小地方好的工作岗位,基本上都是在体制内工作,如果一个人去外面相亲,别人问你是在什么岗位工作,你说是在合同工的岗位,基本上相亲告吹是大概率事件。
但是如果你是在体制内正式编制岗位工作,去市场当中相亲,就会发现哪怕你条件比较一般,对方也愿意给你更多的机会,大概率你可以成功。
毕竟在小地方好的工作机会并不多,你能够进入体制内正式编制岗位工作,就得到了一份稳定的工作,对方能够将儿交给你,也算是得到了一份基本的保证。
甚至在我身边认识的一些年轻人,如果女方还没有考上正式编制的岗位,男方迟迟不会与你结婚,只会一直和你谈恋爱,当你真正考上正式编制的岗位,对方就会直接和你结婚,有时候社会就是这么现实。
对于从体制外进入体制内工作的人来说,如果成功入职体制内的岗位,第一个非常大的感受就是终于可以安心了,终于得到了一份稳定的工作,未来再也不用过朝不保夕的生活。
在体制外的企业工作,确实有非常多好的工作机会,如果工作能力比较强是在大城市工作,未来年薪几十万也不是太难的事情,但是毕竟年薪几十万的工作岗位不多,真正能够成功的人也是少数。
在年轻的时候,不少人都想去大城市发展,因为大城市工作机会多,工资待遇比较高,但是到了30岁以后,尤其是在大城市发展不顺利的人,都会想进入体制内工作。
如果你在大城市换过几次工作,或者是被公司和单位辞退过几次,这时候你就会对这个问题有更深的感悟,因为找工作真的太难了,找一份稳定的工作更难。
体制内的工作之所以那么吸引人,最大的魅力就在于他的工作稳定性,只要你不犯大的错误,基本上干到退休没有问题。
二、从合同工到正式编制人员,工资待遇的提升非常明显
在我身边有很多人从合同工的岗位顺利考上正式编制的岗位,对于他们而言还有一个很大的感受,就是工资待遇有了全面的提升。
在同一个地区,合同工的工资待遇肯定是比不上正式编制的工作人员,甚至很有可能只有正式编制工作人员的2/3更低一些。
我们以事业单位为例,如果你在事业单位正式编制岗位工作,每个月到手工资是2500块钱左右,其他的社保,公积金职业年金,都是按照最高标准缴纳,年底能够拿到12000块钱的绩效。
如果你原来是在合同工的岗位工作,工资待遇则不会有这么高,通常每个月到手的工资是2000块钱左右,同时单位只按照最低标准给你缴纳社保,一般不缴纳公积金和职业年金。
在合同工作岗位不存在年底绩效或者奖金的问题,因为本身这就是一个合同工的岗位,工资待遇只比当地最低工资水平稍微高一些而已,不会高到哪里去。
三、从临时工到
正式编制人员,终于可以在单位承担主要工作
如果你是从体制内单位合同工的岗位顺利考上正式编制人员的岗位,你还会有一个很大的感受,就是你终于可以承担单位里面一些重要的任务,这是正式编制人员和合同工的一个明显区别。
你去网上浏览一些信息,就会发现有不少人吐槽在单位干活的主力是合同工,这种说法根本就不正确,甚至可以说是歪曲事实,因为从我认识这么多单位情况来看,干活的主力还是正式编制人员,因为一些重要的工作根本不可能交给合同工去干。
在体制内单位当一名合同工,你只能够去做一些事务性的工作,比如说文件的复印,打字或者是其他一些简单的工作,不可能让你承担重要的任务,领导也不放心将重要的任务交代给你。
但是当你考上正式编制的岗位以后,你的身份发生了转变,你已经属于单位的正式编制人员,就有机会去承担一些重要的任务,在任何一个地方工作,你能够承担大型任务,你才能够有发展前景,这也是为什么正式编制人员比合同工更有前景的原因。
一个人在单位里面的地位高低,取决于他在单位里面工作能力的高低,也取决于他在单位的话语权,更取决于他在单位能够负责什么样的工作。
一个人在单位如果只是边缘性人物,平时说话没有他的份,干工作也不可能给他重要的工作,最后在晋升提拔使用的时候,也不会考虑这种人
四、大部分人内心松了一口气,可以安心在当地找合适的对象结婚了
一个人从体制外进入体制内工作,还有一个非常大的感受,就是终于可以松一口气,可以安心找一个合适的对象成家立业,这是不少年轻人内心非常真实的想法。
在我所在地区,我认识不少在正式编制岗位和在合同工岗位工作的人,在这两种不同的岗位,在相亲市场当中位置完全不一样,甚至可以说是天差地别。
在小地方好的工作岗位,基本上都是在体制内工作,如果一个人去外面相亲,别人问你是在什么岗位工作,你说是在合同工的岗位,基本上相亲告吹是大概率事件。
但是如果你是在体制内正式编制岗位工作,去市场当中相亲,就会发现哪怕你条件比较一般,对方也愿意给你更多的机会,大概率你可以成功。
毕竟在小地方好的工作机会并不多,你能够进入体制内正式编制岗位工作,就得到了一份稳定的工作,对方能够将儿交给你,也算是得到了一份基本的保证。
甚至在我身边认识的一些年轻人,如果女方还没有考上正式编制的岗位,男方迟迟不会与你结婚,只会一直和你谈恋爱,当你真正考上正式编制的岗位,对方就会直接和你结婚,有时候社会就是这么现实。
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