Question

员工激励，是否真的可以提升团队凝聚力和企业效力？要怎么做才能达到这种效果？

Answer 1

对于企业与公司来说，员工的团队协作能力、团队的凝聚力都是非常重要的，一个具有凝聚力的团队，能够为企业的发展提供无尽的动力。那么，要如何打造一支具有强大凝聚力的团队呢？以下几点建议，仅供参考。1.提供权利，具有归属感要打造一支具有凝聚力的团队，首先，要让员工认同企业的文化理念，经营理念，让员工能够参与到企业的经营中去，对企业产生归属感。公司企业经营者要注意的是，既然已经提供了权利，就要认真去对待员工提出的意见，不能只做表面银备迅功夫。2.完整的晋升奖罚机制，建立伙伴关系只要是员工，最害怕的事情就是“看不到出路、没有未来”。当你兢兢业业的完成了手中的工作，却得不到任何赞赏、奖励，在勤奋的员工，也会心生不满，对工作开始倦怠，长此以往，员工的积极性就越来越差。企业应当有一套完整的晋升奖罚机制，对于有优秀表现的员工给予奖赏，并且提供晋升的机会，让员工觉得自己的付出能够得到相应的回报，提升员工的积极性

Answer 2

这个问题的答案是肯定的，不论是再勤奋的员工，总有倦怠期，我们人事要做的就是在这种时候给与足够的鼓励和支持，帮助员工度过这个阶段，更好地为企业效力。但员工激励要做到及时有效，还需要借助一些员工激励平台来执行，中智关爱通的员工激励平台，是我见过最即时，而且员工满意度最高的，你可以看下他们的员工激励项目介绍。