现在PHP程序员的待遇如何?请有工作经验的朋友回答!!
2个回答
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待遇吗?
这是个不好回答的问题。
首先,待遇是基于你个人能力的,你的个人能力也是你在公司或团队中价值的最直观体现。
另外,你的能力基本上正比于你的职位,比如:程序员->组长->架构师->项目经理->部门负责人->老板(CEO)。
当然,职位的划分与你的公司有关,不一定按上述方式排序,但却大同小异。
随着你的职位越高,你在公司或团队中职位的变化,你的待遇也就会相应提高了。
你问的是PHP程序员,但学习PHP却不能仅限于PHP,那样永远不会有更高的发展,你的目标应该是:用PHP来做为垫脚石,学习更多相关的知识:html/css/javascript/ajax/java/asp/服务器相关甚至客户端/架构/项目管理……
一个程序员也好,组长也罢,甚至是架构师和老板,都需要一个良好的道德品质,一个良好的口碑,一个积极向上、乐于和人相处并能产生和谐的人,技术和人品两个方面都是至关重要的,并不是技术有多重要,它只是一个方面,能够在集体中游刃有余,方显你存在的真正价值!
管理是建立在专业技术基础之上的,但它却更影响你的实际操作和工作进程,所以,成功的人,绝大多数都是拥有很强管理能力的那些人。
发展,是一个过程,很漫长,需要你的执着,需要你一颗恒定的心,只要你认准一个目标,就不要放弃,永不言败才是至理名言。
最后,你想知道具体的工资,这个在地区、公司、业务内容、工资制度等等因素的不同而不同,至少我们的公司一个刚刚毕业的毕业生,试用期每个月的工资只有1000元多些,也各有不同,但是如果通过了试用,会在1500元左右,但项目经理的工资能达到5000+甚至12000+,这是看具体实力的,至于老板,嘿嘿,机密!
这是个不好回答的问题。
首先,待遇是基于你个人能力的,你的个人能力也是你在公司或团队中价值的最直观体现。
另外,你的能力基本上正比于你的职位,比如:程序员->组长->架构师->项目经理->部门负责人->老板(CEO)。
当然,职位的划分与你的公司有关,不一定按上述方式排序,但却大同小异。
随着你的职位越高,你在公司或团队中职位的变化,你的待遇也就会相应提高了。
你问的是PHP程序员,但学习PHP却不能仅限于PHP,那样永远不会有更高的发展,你的目标应该是:用PHP来做为垫脚石,学习更多相关的知识:html/css/javascript/ajax/java/asp/服务器相关甚至客户端/架构/项目管理……
一个程序员也好,组长也罢,甚至是架构师和老板,都需要一个良好的道德品质,一个良好的口碑,一个积极向上、乐于和人相处并能产生和谐的人,技术和人品两个方面都是至关重要的,并不是技术有多重要,它只是一个方面,能够在集体中游刃有余,方显你存在的真正价值!
管理是建立在专业技术基础之上的,但它却更影响你的实际操作和工作进程,所以,成功的人,绝大多数都是拥有很强管理能力的那些人。
发展,是一个过程,很漫长,需要你的执着,需要你一颗恒定的心,只要你认准一个目标,就不要放弃,永不言败才是至理名言。
最后,你想知道具体的工资,这个在地区、公司、业务内容、工资制度等等因素的不同而不同,至少我们的公司一个刚刚毕业的毕业生,试用期每个月的工资只有1000元多些,也各有不同,但是如果通过了试用,会在1500元左右,但项目经理的工资能达到5000+甚至12000+,这是看具体实力的,至于老板,嘿嘿,机密!
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