中国煤炭行业如何转行比如山西大同煤矿集一未来的煤矿前景=五十岁以上退养人员工资如何分配别的没有请回
中国煤炭行业如何转行比如山西大同煤矿集一未来的煤矿前景=五十岁以上退养人员工资如何分配别的没有请回笒团请回答...
中国煤炭行业如何转行比如山西大同煤矿集一未来的煤矿前景=五十岁以上退养人员工资如何分配别的没有请回笒团请回答
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据前瞻产业研究院《2016-2021年中国煤炭行业发展前景与投资战略规划分析报告》显示,目前煤炭行业面临的问题:1、经济转型调结构,煤炭下游需求行业都面临产能压缩。首当其冲的是钢铁、水泥。下游需求中期来看无法恢复,反而要萎缩。2、环保压力增加,煤炭产能必须压缩。个人希望这种产能压缩是市场行为,即通过价格下跌来使小型企业退出煤炭上游领域。政府强行进行企业间兼并整合效果并不好。
这轮煤炭行业整合已经暗流涌动,能剩下的只有高效率管理、低成本运营的大型企业。行业的底部可能很快就会到来,毕竟目前的坑口价格已经低于很多企业成本。但是底部维持的时间可能会很长,要做好长期挨苦日子的准备。
分配的话,对于企业内部退养人员需要的生活费和社会保险费,解除劳动合同人员的一次性补偿金,以及拖欠的职工工资、社会保险费和住房公积金,由财政予以补助;将富余人员安置纳入当地就业规划,优先安置煤炭企业富余人员,由当地失业保险机构对失业职工进行免费转岗培训,鼓励职工创新创业,对自主创业人员给予小额贷款和社会保险补贴。
这轮煤炭行业整合已经暗流涌动,能剩下的只有高效率管理、低成本运营的大型企业。行业的底部可能很快就会到来,毕竟目前的坑口价格已经低于很多企业成本。但是底部维持的时间可能会很长,要做好长期挨苦日子的准备。
分配的话,对于企业内部退养人员需要的生活费和社会保险费,解除劳动合同人员的一次性补偿金,以及拖欠的职工工资、社会保险费和住房公积金,由财政予以补助;将富余人员安置纳入当地就业规划,优先安置煤炭企业富余人员,由当地失业保险机构对失业职工进行免费转岗培训,鼓励职工创新创业,对自主创业人员给予小额贷款和社会保险补贴。
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