中国中材集团有限公司的企业文化
“敬文化”定位
中材集团企业文化以“敬文化”为定位，代表了中材人的精神气象、做人的态度与做事的风格。
“敬文化”源自中国博大精深的传统文化，是中材集团管理的重要基石。“敬文化”定位承继了中材集团的成长基因，是中材集团精神内涵与特质的象征。 “敬文化”是众志成城的同心文化，是勇于突破发展的创新文化，是忠诚敬业的职业文化，是讲求信誉的诚信文化，是健康和谐的人际文化。
“敬”体现的是中材集团对客户、员工、股东以及利益相关者应有的尊敬和关注。“敬文化”内涵丰富深厚，从“敬事、敬人、敬信、敬学、敬同”五个方面，对中材集团的管理和经营进行了深入的提炼和总结，是中材集团宝贵的精神财富和持续发展之源。
对“敬”的细致解读，在企业文化方面的创新，将为中材集团的未来战略提供坚实的文化支撑，引领中材集团持续快速稳健发展。
“敬文化”五大核心内涵
尽职履责，执着进取——管理之道，在于“敬事”
尊重人才，以人为本——用人之道，在于“敬人”
谦和正直，诚实守信——经营之道，在于“敬信”
勤学致用，和谐创新——学习之道，在于“敬学”
齐心合力，协作共赢——执行之道，在于“敬同”
企业文化核心理念
核心价值观：敬事礼人 尚同敏行
敬事礼人：
出自《论语·卫灵公第十五》：“事君，敬其事而后其食”。
出自《论语·颜渊第十二》：“君子敬而无失，与人恭而有礼，四海之内皆兄弟也”。
敬事，要求中材人要扎实认真，视事业如生命，表明中材人做事踏实、坚定、心中充满对事业的热爱和诚敬。
礼人，要求中材人为人要真诚坦率，待他人如家人。表明中材集团对股东和员工的尊敬、对市场和客户的尊敬、对社会责任、公益事业的执着，由此，创造企业和谐的内外环境，促进中材集团持续健康发展。
尚同敏行：
“尚同”出自《墨子·尚同》篇。“尚”通“上”，“同”指同一或统一。 墨子主张“一同天下之义”。“敏行”出自《论语·颜渊》。君子，讷于言而敏于行。尚同敏行，意指中材人意志统一，齐心合力，在共同愿景和使命的感召下，共创美好未来。 材料创造繁荣
材料升级的历史就是人类发展的历史，材料的研发与产业化水平已成为衡量一个国家综合实力的重要标志，中材集团志在提供基础与高端皆备的必须之“材”。
推动新材料领域发展和创新，保持中材集团在非金属材料领域技术领域的领先地位，对行业技术进步具有导向性，对产业发展具有推动性。为创造高品质的美好生活搭建平台，促进经济的繁荣与发展，达成与社会的和谐共荣，持续塑造一个充满活力、高度负责、永续经营的长青企业。
企业愿景：致力成为新材料、新技术、新装备领域具有全球影响力的开发商与服务商
中材集团以深化改革塑造企业，以技术创新提升企业，以龙头产业做大企业，以核心竞争力做强企业，以国际化带动企业全面发展。
立足技术创新的高成长性企业定位，致力于新材料、新技术、新装备的开发与服务，对战略性非金属矿产资源具有控制力。
拥有一流的产业水平、一流的自主创新能力、一流的现代企业管理体系、一流的国际品牌、一流的企业文化，具备很强的自我发展能力和对外扩张能力，成为具有国际竞争力的企业集团。 汇聚能量 执着进取
汇聚能量
中材集团锁定使命和目标，注重取舍，发挥强项和优势，量力而行，不为外惑所左右，整合集团资源和力量，创造协同效应，实现企业与人才共成长，同时不断地汇聚社会核心资源、能源，广纳人才，有更多的企业加盟团队或变成一种长期的战略合作关系。
中材集团整合各家之长，具备优秀的融合能力，包容和接纳来自各个地区不同文化背景和理念的人，进行团队合作作战，共同推动工作的进程，以最佳的资源整合向客户提供服务。
执着进取
中材集团具有坚定意志并能付诸实践，对待事业和工作能够专心致志、一心一意、忠诚如一，在工作上持续创新，开拓崭新的局面，执着于将更出色的专业进行深化、将核心资源进行最佳的累积。
中材集团是新目标的积极引领者以及具有创新、合作精神的领先者，心怀事业使命，专注、努力、上进，勇担岗位责任，恪守诚信品格，热情、执着追求愿景目标和卓越成就。 材料创造繁荣
“材料创造繁荣”是中材集团服务国家经济和人类社会做出的庄重承诺和宣言，也是中材集团安身立命的根基。作为百业之基的材料行业，关乎到一个国家的经济建设和社会发展的水平，中材集团旨在通过材料行业的振兴与发展，有力地促进经济的繁荣和进步。
通过“创一流企业”的建设，致力于引领行业技术进步，创造新的社会需求，推动材料产业发展，促进经济繁荣，进一步服务社会、造福民生，塑造责任央企的责任品牌形象。
企业文化应用理念
经营理念：敬诚守信 和谐高效
人才理念：敬贤礼士 才尽其用
创新理念：超越自我 因时而变
服务理念：尊重需求 尽善尽美
学习理念：敬学善用 共同成长
投资理念：注重价值 规避风险 持续盈利
安全理念：敬畏生命 细节至上
风险理念：驾驭风险 科学发展
廉洁理念：敬廉正直 干净干事
