底薪2200元22天制.一月份上了28天班按劳动法应该怎么算呢?

 我来答
匿名用户
2020-02-22
展开全部
劳动合同签署都是按月计算的,有的时候是调休,这一类的上班属于正常的工资发放。如果你多出来的时间不是调休,而是加班的话,是会给你加班工资的
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
创作者vWzo6Kav2A

2020-02-12 · TA获得超过9138个赞
知道大有可为答主
回答量:3.7万
采纳率:93%
帮助的人:1434万
展开全部
如果劳动合同签订月薪2200元,不管该月份上了多少天班应该以月薪计算供参考。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
小丰Ha2w4
2020-02-07 · 贡献了超过1063个回答
知道答主
回答量:1063
采纳率:14%
帮助的人:67.3万
展开全部
一个月4000元。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
收起 1条折叠回答
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式