对个人分配中有那些方式,应该注意什么问题?
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对个人分配最基本的方式是给他发工资,还有年终奖,还有就是可以给他买一些五险一金啊什么的
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个人分配要跟个人的付出挂钩啊。不要看到人家分的多你就眼红,那是人家干的活多,人家出的业绩多。按劳分配干的多就挣得多就分得多,这是公平合理的。
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一般情况下都是按劳分配的,这个没有什么注意的问题。
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我觉得对待个人分配当中的按劳取酬尤为重要。
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