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首先从工作环境上来说,同龄人的学习生长环境类似,可能做事模式思维模式类似,比较好交流,如果没有同龄人,可能一开始的适应会比较长。题主要融入工作环境,开始的时候还是需要多听听同事都在聊什么,工作流程是怎样的,摸清各位同事的脾气,比较容易找到自己在工作中的定位。不过可以预计的到,中年同事一般都上有老下有小,一般家里事比较多,万一有什么紧急的事,题主可能要及时顶上。
其次从工作成长来看,题主可以看到自己中年时候大概的样子,尤其是在本单位发展。大多数中年同事是什么样子?他们对领导的评价?今后的职业发展......题主都可以从过来人身上看到,然后取其精华去其糟粕,发展为自身的优势。
最后要恭喜题主的是,在这个各行各业都讲求创新,大胆启用新人的环境下,题主在职业发展上很具有优势。年轻就是资本,年轻体力,智力,各方面顾虑也少,如果单位领导是一个积极肯给年轻人机会的有想法的领导,那真的要抓住机会,发挥自己的优势,前途无量呦!
其次从工作成长来看,题主可以看到自己中年时候大概的样子,尤其是在本单位发展。大多数中年同事是什么样子?他们对领导的评价?今后的职业发展......题主都可以从过来人身上看到,然后取其精华去其糟粕,发展为自身的优势。
最后要恭喜题主的是,在这个各行各业都讲求创新,大胆启用新人的环境下,题主在职业发展上很具有优势。年轻就是资本,年轻体力,智力,各方面顾虑也少,如果单位领导是一个积极肯给年轻人机会的有想法的领导,那真的要抓住机会,发挥自己的优势,前途无量呦!
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不论在一个怎样的环境里工作,对年轻人来说都是一种学习,是提升自已能力的一种机会。
没有同龄人,你可以发挥你年轻活泼,好学的优势,以其自身的长处影响他们,并融入其中,让他们接纳你,喜欢你,这样你也就开心了。
常言道,你不能改变别人,只能改变自已,这就是法则。
年轻人好好加油!!!
没有同龄人,你可以发挥你年轻活泼,好学的优势,以其自身的长处影响他们,并融入其中,让他们接纳你,喜欢你,这样你也就开心了。
常言道,你不能改变别人,只能改变自已,这就是法则。
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直接影响心情,一上班或许会很尴尬,再者看你个人喜不喜欢这份工作了
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不管在哪里工作首先人要心态好,给别人留下好的印象,做自己应该做的事情😊要有自信心,让别人认可你,人要认真做事,踏实做人,不该做的事情就不要去做,这样融入其中的环境下,只要好好相处互相关心😊邦助,年龄不是问题,人人都喜欢喜欢对方,工作顺利其乐融融,这样的工作环境会非常好。
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有的人可以无视年龄差距跟谁都能成为朋友,大部分人都喜欢跟同龄人聊天交朋友。但是工作而已该上班就上班该下班就下班没什么问题的
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