Question

财务的职业规划怎么说

Answer 1

财务的职业规划有几个方向:
1.传统的财务，成本会计，总账会计，现金……这一类的职位在霍兰德职业性格测评中偏向传统型，特点是喜欢按部就班，有条不紊的工作，喜欢被管理，有约束条件及边界的工作会对他们来说比较自在；
2.财务分析（财务BP）,比较偏向业务的财务，需要对业务理解比较透，各个行业的要求都不一样，与行业绑定比较深；这一类职位在霍兰德性格测试中偏向研究型I+艺术型A；特点是擅长分析，有钻研精神，又可以很艺术的把分析结果展现出来。
每个方向都会有专家和管理两个通道，可根据个人的霍兰德类型做出相应的选择。
职业规划一定要顺势而为，即根据个人的性格特点做选择，这样才可以达到事半功倍的效果。

Answer 2

、企业会计职业规划

1、出纳

刚毕业的大学生，很多都从出纳做起。出纳负责最基本的辛苦活。我们要做的就是迅速积累经验，通过初级会计考试，并以此得到第一步的提升-成为会计。除此之外，去特定财务公司进行实习也是一条可选之路。

2、会计

成为会计以后，我们会进入一个稳定期。这一时期拥有了一定的社会经历，但又不能独当一面，选择跳槽并不是一个好选择。我们可以在平稳期内作出如下两种选择，第一，选择考更高级别的证书进行深造。第二是学习更高级别的实操经验。同时，这一时期也是结婚、生小孩的最佳时机。

3、财务主管

财务主管负责公司的全面财务会计工作，要具备以下几种能力：第一，专业能力过硬，要求通过CPA考试或者中级会计考试，并且能够解决别人解决不了的问题。第二，具有一定的执行能力和协调能力，做到不让领导操心。

4、财务经理

负责组织制定企业年度财务预算和绩效考核体系，建立健全财务核算体系和内控制度，建立成本控制体系，准备月度经营分析报告，完善现金流管理，为公司重大投融资等经营活动提供财务决策支持。要求从专业领域服务于公司发展大局。从财务主管到财务经理，必须要具备管理能力。

5、财务总监CFO

财务总监是财会群体的最高阶，也是工资最高的群体。以年薪计算，底薪30万，无上限。小伙伴们，走上会计人的人生巅峰,出任CFO就是你们的终极目标哦！

所以，真正想要成为会计人的我们，要尽快做好合理、有效的职业规划，为我们的前途早日筹谋哦！