Question

在职场中，与人相处的方法有哪些？

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Answer 1

职场人际关系确实是非常重要的，毕竟我们工作中几乎和领导同事朝夕相处，与领导同事关系的好坏，直接影响我们的工作状态，糟糕的领导同事关系，会消耗我们大量的时间和精力，让我们对工作力不从心。和同事处理关系，核心就是看清我们和同事之间存在竞争与合作并存的关系，我们要对同事保持友善和有限暴露原则，学会识别身边的同事，对优秀的同时进行有效的情感储值，对糟糕的同事要建立边界。这些说起来还是有些复杂的，我们要分析自己公司的环境，分析自己身边的人和事。

和领导的关系是职场上第一关系，不能和同事关系同等对待，处理好与领导的关系，不仅仅为自己营造良好工作氛围，连接职场资源的有效途径。领导在我们的工作中扮演什么样的角色呢？其实是可以为我们提供资源与支持的“战略盟友”，这一点在升职加薪的时候体会的最明显，领导在一定程度上是我们可以借助的有效力量。其实在职场中与领导相处其核心就是理解领导的工作目标与利益，这是我们与领导保持统一战线，形成合作同盟的基础。

工作中切忌不做老好人，自己的底线一定要清晰明确，不可侵犯。刚开始也许会让周围人不舒服，但是一旦达到新的平衡，反而相处得更为容易。职场拼的就是实力，哪怕性格上稍微有点瑕疵，只要能力过硬，大家还是会理解的。随着九零后流入人才市场，整个就业环境的包容性会更加强大。职场拼的就是实力，哪怕性格上稍微有点瑕疵，只要能力过硬，大家还是会理解的。是为了生计而来，大家好好相处合作，只对事不对人就好了。

Answer 2

可以把对方当成自己的朋友遇到任何问题，都应该和对方去沟通和对方去商量，这样的话才会有一个很好的相处方式，也会让对方特别喜欢自己，平时对待领导的时候应该重情重义，也应该把领导交给自己的事情很好的完成。

Answer 3

在和别人相处的时候一定要提高自己的情商，要知道什么话能说什么话不能说，要和同事保持一定的距离，在和同事相处的时候不要说公司的坏话，不要说领导的坏话，也不要总是嘲笑别人，应该多包容别人的缺点。

Answer 4

尽量不要树立敌人，学会维持关系，不要在背后批评他人，或者是反驳他人，和他人相处的时候，要懂得尊重和信任，这些方法都是要了解到的。

Answer 5

不可以和别人发生冲突，遇到的问题也要保持理智，千万不可以冲动。要以理解为主。一定要放平心态。