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01、前期调查。班主任对于班干部的考察工作,应该开始于你接手一个班级之前。有人可能要说了,我都还没有接手这个班,我怎么去考察啊。其实方法我前面也说过了,可以通过学生的档案资料,也可以通过电话家访。
那些在前一阶段的学习中担任过班干部的学生,都可以是你的重点考察对象。在第一次任命班干部的时候,完全可以考虑让他们优先尝试。
深入学生找亮点。有些学生的领导能力是显性的,你很容易发现。但也有一些学生的领导能力,他是隐性的,你不去发掘他,他可能永远都会被埋没。所以,在班级初定了班干部之后,我们班主任很重要的一个工作就是尽快深入到学生当中去,
去发现学生身上的那些亮点,然后做好把最合适的人推向最适合他的岗位的准备。
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